Tree Aid recrute un Responsable de la sécurité et de la sûreté du personnel (H/F), Ouagadougou, Burkina Faso

 

 

À propos de Tree Aid :

Tree Aid travaille avec les populations des zones arides d’Afrique pour lutter contre la pauvreté et les effets de la crise climatique en plantant des arbres et en restaurant et protégeant les terres. Dans le cadre du mouvement de la Grande Muraille Verte, nous intervenons là où les arbres sont les plus nécessaires, là où les températures grimpent en flèche et où les terres fertiles disparaissent à une vitesse effrayante. Notre approche pionnière est le fruit de 36 années d’activité. Nous croyons qu’il est important de donner aux communautés locales les outils et la formation nécessaires pour restaurer et préserver leur environnement. 

À propos du rôle : 

Tree Aid recrute un(e) responsable de la sécurité du personnel pour piloter la conception, la mise en œuvre et l’amélioration continue d’une stratégie de sécurité globale cohérente. Ce/Cette titulaire jouera un rôle essentiel dans la protection du personnel et des biens, la standardisation des pratiques de gestion des risques et le renforcement de la culture de sécurité dans toutes les régions où Tree Aid intervient, notamment en Afrique de l’Ouest.

Fonctions principales : 

  • Diriger la stratégie, la politique et la gouvernance en matière de sécurité
  • Supervision du soutien opérationnel et sur le terrain 
  • Gestion de l’information et de la réponse
  • Formation et renforcement des capacités
  • Assurer la documentation et le développement des systèmes

Au propos de vous: 

Essentiel:

  • Plus de 5 ans d’expérience en gestion de la sécurité et de la sûreté internationale, y compris dans des contextes humanitaires à haut risque ou complexes.
  • Expérience avérée dans l’élaboration de stratégies de sécurité, de politiques et de plans d’intervention d’urgence.
  • Leadership éthique dans des équipes multiculturelles sous pression.
  • Expérience en matière d’évaluation des risques, de planification de l’assurance et d’opérations sur le terrain.
  • Anglais et français courants écrits et parlés.
  • Baccalauréat dans un domaine pertinent (gestion de la sécurité, relations internationales, etc.).

Souhaitable

  • Expérience de travail avec des équipes dispersées dans les pays du Sud.
  • Connaissance des technologies de sécurité, des outils de surveillance et des plateformes de communication numérique.
  • Solides compétences interpersonnelles et de négociation pour instaurer la confiance entre les différentes parties prenantes.

Avantages:

Les avantages facultatifs de travailler chez Tree Aid comprennent : 

  • Un régime de retraite contributif (vous cotisez au moins 2 % et nous cotisons 6 %) 
  • 33 jours de vacances (jours fériés inclus) + 1 jour supplémentaire par an jusqu’à 38 jours de vacances 
  • Travail flexible et hybride 
  • Événements sociaux trimestriels 
  • Possibilité de suivre des cours de français hebdomadaires gratuits pour favoriser la communication avec nos collègues en Afrique de l’Ouest 

Documents clés : 

Description du poste et spécifications de la personne 

Comment postuler :  Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et une déclaration justificative expliquant comment vous répondez aux spécifications du poste à  [email protected]

Notre approche du recrutement :

Nous recrutons avec ouverture et transparence. Nous privilégions les compétences des candidats pour le poste à pourvoir. Nous veillons à ce qu’aucun candidat ne soit traité de manière moins favorable qu’un autre en raison de son handicap, de son sexe, de son origine ethnique, de sa religion ou de ses convictions, de son âge, de son orientation sexuelle, de son état civil, de sa parentalité, de ses responsabilités familiales ou de ses horaires de travail.

Nos valeurs 

  • Nous sommes solidaires et respectons les personnes pour lesquelles et avec lesquelles nous travaillons. 
  • Nous sommes audacieux, ambitieux et déterminés 
  • Nous sommes des professionnels. Nous travaillons efficacement et avec un haut niveau de qualité, et sommes experts dans notre domaine. 
  • Nous sommes intègres. Nous sommes honnêtes, transparents et responsables. 
  • Nous apprenons constamment. Nous révisons et adaptons nos actions pour maximiser notre impact sur les personnes que nous aidons.