L’OIM recrute 02 consultants individuels à Tenkodogo, Burkina Faso

Contexte du recrutement

L’Organisation Internationale pour les Migrations (OIM), agence des Nations Unies spécialisée dans les questions migratoires, œuvre depuis plus de 65 ans aux côtés des gouvernements et de la société civile pour promouvoir une migration sûre, ordonnée et régulière. Elle soutient également le développement économique et social à travers la migration et veille au respect de la dignité humaine et au bien-être des migrants.

Dans le cadre de son partenariat avec le Gouvernement du Burkina Faso, l’OIM met en œuvre un projet de protection et de réintégration des migrants burkinabè. Ce projet prévoit que chaque bénéficiaire élabore un plan d’affaires individuel ou collectif afin de solliciter un financement.

Compte tenu du faible niveau d’instruction de certains jeunes bénéficiaires, l’OIM souhaite recruter 02 consultants individuels (catégorie B), experts en accompagnement de microentreprises, pour les appuyer dans la conception de plans d’affaires viables et cohérents.

Nature de la consultance

Consultance de catégorie B – Élaboration de plans d’affaires

Responsabilités du consultant

Les consultants retenus auront pour principales tâches de :

  • Collecter les données nécessaires à l’élaboration des plans d’affaires auprès des bénéficiaires sur le terrain ;

  • Rédiger les plans d’affaires selon le canevas fourni par l’OIM ;

  • Soumettre des rapports d’activités accompagnés des factures correspondantes à la fin de chaque prestation.

Calendrier et livrables

Objectif Livrables attendus Durée
Collecte de données auprès des bénéficiaires Formulaires de collecte Kobo Toute la durée de la mission
Élaboration de plans d’affaires personnalisés Plans d’affaires individuels Toute la durée de la mission
Transmission de rapports mensuels Rapports et factures mensuelles Chaque mois

Supervision

Les consultants travailleront sous la supervision :

  • Du Chef de Mission (supervision globale),

  • Du Chargé de Réintégration (supervision directe).

Ils fourniront un appui technique à la mise en œuvre des activités de réintégration, notamment le volet élaboration de plans d’affaires.

Indicateurs de performance

  • Nombre et qualité des plans d’affaires élaborés ;

  • Taux de conformité des documents aux exigences ;

  • Respect des délais de réalisation ;

  • Qualité des rapports mensuels soumis ;

  • Nombre de bénéficiaires accompagnés ;

  • Fréquence des missions de terrain effectuées.

Qualifications requises

Formation :

  • Diplôme universitaire (niveau Licence minimum) en économie, gestion, finance, comptabilité ou domaine équivalent.

Expérience :

  • Expérience confirmée dans l’accompagnement de microentreprises ;

  • Compétence prouvée en élaboration de plans d’affaires (attestation ou certificat exigé) ;

  • Bonne connaissance des créneaux porteurs au Burkina Faso, notamment dans la région du Centre-Est.

Compétences techniques et linguistiques

  • Maîtrise du Pack MS Office (Word, Excel, Access) ;

  • Bonne connaissance du français (écrit et parlé) et des langues locales (Mooré, Bissa, etc.) ;

  • Connaissance des procédures de création et de formalisation des petites entreprises ;

  • Capacité à conseiller et orienter les jeunes entrepreneurs ;

  • Aptitude à monter des dossiers de financement clairs, cohérents et réalistes.

Périmètre et conditions de la mission

  • Lieu : Tenkodogo, Burkina Faso.

  • Des déplacements dans d’autres régions d’origine des bénéficiaires seront nécessaires.

  • Les frais de voyage, hébergement et repas seront pris en charge par l’OIM.

Langues exigées

  • Français : exigé (niveau excellent) ;

  • Langue locale : un atout apprécié.

Valeurs et compétences clés de l’OIM

Valeurs fondamentales :

  • Inclusion et respect de la diversité

  • Intégrité et transparence

  • Professionnalisme

Compétences comportementales :

  • Travail d’équipe et collaboration ;

  • Orientation résultats ;

  • Partage de connaissances et innovation ;

  • Responsabilisation et engagement ;

  • Communication claire et motivante.

Remarques importantes

  • Toute offre est soumise à confirmation de financement.

  • Le recrutement dépendra de la certification médicale et des autorisations administratives requises.

  • L’OIM couvre les accidents de travail et maladies professionnelles pendant la mission.

  • Les consultants doivent disposer de leur propre assurance santé pour les maladies non professionnelles.

  • L’OIM applique une tolérance zéro envers toute forme de harcèlement, exploitation ou discrimination.

  • Aucune frais de candidature ou de recrutement n’est demandé à quelque étape que ce soit.

 

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