HCR recrute un Volontaire Project Officer (H/F), RCA

 

À propos de l’organisation

Le Haut-Commissariat des Nations Unies aux droits de l’homme (OHCHR) a été créé le 20 décembre 1993 par la résolution 48/141 de l’Assemblée générale des Nations Unies.
Sa mission : promouvoir et protéger les droits humains partout dans le monde.

Basé à Genève (Suisse), le HCR assure le secrétariat du Conseil des droits de l’homme et coordonne l’ensemble des activités des Nations Unies liées aux droits fondamentaux.
Son mandat couvre :

  • la promotion et la protection des droits humains,

  • l’assistance technique aux États,

  • la coordination des programmes d’éducation et de sensibilisation,

  • et le soutien à la suppression des obstacles à la pleine jouissance des droits fondamentaux.

Contexte de la mission

En République Centrafricaine (RCA), le OHCHR agit à travers la Division des droits de l’homme de la MINUSCA, en offrant une assistance technique et un suivi pour promouvoir la paix, la justice et l’État de droit.

Cette affectation s’inscrit dans le cadre du projet du Fonds pour la consolidation de la paix (PBF) intitulé :

« Renforcer le rôle des organisations féminines dans la prévention et la gestion des conflits pour une paix durable et inclusive en RCA »

Le projet, mis en œuvre conjointement par OHCHR et ONU Femmes, vise à :

  • renforcer le rôle des organisations locales de femmes dans la prévention des conflits et la consolidation de la paix,

  • promouvoir la cohésion sociale et la défense des droits humains,

  • encourager la participation inclusive dans le cadre de l’agenda Femmes, Paix et Sécurité.

Cette approche intégrée relie les processus de paix formels et communautaires, tout en mettant l’accent sur les droits économiques, sociaux et culturels (DESC).
Le projet mobilise également les autorités locales, la société civile et divers partenaires techniques.

Description du poste – Volontaire Project Officer

Le/la Volontaire des Nations Unies (UNV) appuiera la mise en œuvre du projet à travers plusieurs volets :

A. Gestion administrative et financière

  • Préparer et archiver les documents financiers et administratifs (paiements, rapports, justificatifs).

  • Suivre les dépenses pour garantir leur conformité avec le budget approuvé.

  • Contribuer aux rapports financiers trimestriels et annuels.

B. Coordination opérationnelle et suivi

  • Assurer le suivi du plan de travail annuel du projet.

  • Coordonner la logistique et l’administration des activités sur le terrain.

  • Faciliter la collaboration entre les organisations de femmes, les autorités locales et les ministères.

  • Appuyer l’organisation de missions, d’ateliers et d’événements.

  • Participer aux activités de suivi et évaluation (collecte de données, indicateurs, rapports).

C. Planification stratégique et reporting

  • Contribuer à la rédaction des rapports narratifs (mi-parcours et final).

  • Documenter les résultats, les leçons apprises et les bonnes pratiques.

  • Participer à la communication interne et externe du projet.

D. Communication et visibilité

  • Mettre en œuvre la stratégie de communication du projet.

  • Rédiger des articles, des reportages photo et d’autres supports de communication.

  • Soutenir la promotion du rôle des femmes dans la consolidation de la paix.

E. Appui transversal

  • Soutenir la mobilisation des ressources et la coopération avec les partenaires.

  • Accomplir toute autre tâche demandée par les coordinateurs du projet.

Critères d’éligibilité

  • Âge requis : entre 18 et 80 ans

  • Expérience professionnelle : minimum 3 années d’expérience pertinente

  • Nationalité : le/la candidat(e) doit être ressortissant(e) d’un pays autre que la RCA

 

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