Postulez au poste de Chargé(e) de l’orientation et de l’autonomisation des femmes chez SOS Villages d’Enfants, Guinée
Résumé du poste
Sous la supervision du/de la Coordinateur(trice) de zone, le/la Chargé(e) accompagne les femmes et les filles dans le renforcement de leurs capacités économiques, sociales et personnelles.
Il/elle favorise leur leadership, leur participation active à la protection et à la résilience des ménages et des communautés, et veille à la mise en œuvre d’activités alignées sur les standards de SOS Villages d’Enfants et du projet de Renforcement de la Famille (RF).
Principales responsabilités
Autonomisation et accompagnement
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Planifier et mettre en œuvre les activités d’autonomisation en lien avec les priorités du projet et de la communauté.
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Accueillir, écouter et orienter les femmes vers les dispositifs adaptés : formation, microfinance, santé, appui psychosocial.
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Appuyer la mise en place et le suivi des initiatives économiques (AGR, AVE&C, GIE) et assurer leur viabilité.
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Organiser des ateliers sur l’alphabétisation, le leadership féminin, l’entrepreneuriat et la masculinité positive.
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Promouvoir la participation des femmes dans les instances locales de décision et renforcer leur leadership communautaire.
Formation et développement personnel
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Élaborer avec chaque participante un plan individuel d’autonomisation adapté à ses objectifs et besoins.
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Organiser des formations sur :
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L’alphabétisation fonctionnelle et numérique
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Les compétences entrepreneuriales (marketing, gestion, plan d’affaires)
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Le leadership féminin et la participation citoyenne
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L’égalité de genre et la masculinité positive
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Suivre les progrès, encourager la persévérance et renforcer la confiance en soi et la gestion du stress.
Renforcement économique et accès au financement
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Soutenir la création et le développement d’activités génératrices de revenus (AGR).
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Conseiller les femmes sur la gestion et la durabilité des micro-entreprises féminines.
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Identifier les mécanismes de financement adaptés (microcrédit, subventions, partenariats économiques).
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Promouvoir l’éducation financière et la gestion collective des ressources.
Mobilisation communautaire et leadership féminin
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Collaborer avec les structures locales (CLEF, associations féminines, autorités locales).
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Encourager les initiatives collectives et renforcer les capacités de plaidoyer et de gouvernance des femmes leaders.
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Sensibiliser sur les droits des femmes et des filles et lutter contre les pratiques néfastes (mariages précoces, MGF/excision, violences de genre).
Suivi, évaluation et capitalisation
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Collecter des données fiables sur la participation et les résultats des femmes accompagnées.
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Analyser les impacts économiques et sociaux et documenter les réussites et leçons apprises.
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Contribuer à la rédaction des rapports périodiques et à la diffusion des bonnes pratiques.
Sauvegarde et éthique professionnelle
Le/la Chargé(e) devra :
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Appliquer les politiques de Sauvegarde des Enfants et Jeunes et les réglementations anti-corruption et anti-harcèlement.
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Intégrer les principes de sauvegarde dans toutes les activités du projet.
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Identifier les risques liés à la fonction et contribuer à leur atténuation.
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Signaler tout incident ou suspicion de violation selon les procédures établies.
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Promouvoir une culture d’exemplarité, d’intégrité et de respect des valeurs de SOS Villages d’Enfants.
Profil recherché
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Diplôme universitaire (Bac+3 minimum) en sciences sociales, genre, développement communautaire ou équivalent.
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Formation complémentaire en autonomisation économique ou entrepreneuriat féminin souhaitée.
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Minimum 3 ans d’expérience dans l’accompagnement communautaire, l’appui aux AGR ou la promotion de l’égalité de genre.
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Bonne connaissance du contexte socio-économique guinéen et des dynamiques communautaires.
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Compétences en planification, suivi-évaluation, mobilisation communautaire et partenariat local.
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Qualités humaines : écoute, empathie, pédagogie, diplomatie, leadership.
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La maîtrise d’une langue locale est un atout.
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Adhésion totale aux valeurs et à la mission de SOS Villages d’Enfants.
À propos du recrutement
Ce poste s’inscrit dans le cadre des engagements de SOS Villages d’Enfants, une ONG internationale œuvrant pour la protection et les droits des enfants.
Le/la candidat(e) sélectionné(e) sera soumis(e) à un processus de recrutement sécurisé, comprenant des vérifications de police et un formulaire d’auto-déclaration, garantissant l’aptitude à travailler avec des enfants et des adultes.