Postulez au poste de Chargé(e) de l’orientation et de l’autonomisation des femmes chez SOS Villages d’Enfants, Guinée
Résumé du poste
Sous la supervision du/de la Coordinateur(trice) de zone, le/la Chargé(e) accompagne les femmes et les filles dans le renforcement de leurs capacités économiques, sociales et personnelles.
Il/elle favorise leur leadership, leur participation active à la protection et à la résilience des ménages et des communautés, et veille à la mise en œuvre d’activités alignées sur les standards de SOS Villages d’Enfants et du projet de Renforcement de la Famille (RF).
Principales responsabilités
Autonomisation et accompagnement
Planifier et mettre en œuvre les activités d’autonomisation en lien avec les priorités du projet et de la communauté.
Accueillir, écouter et orienter les femmes vers les dispositifs adaptés : formation, microfinance, santé, appui psychosocial.
Appuyer la mise en place et le suivi des initiatives économiques (AGR, AVE&C, GIE) et assurer leur viabilité.
Organiser des ateliers sur l’alphabétisation, le leadership féminin, l’entrepreneuriat et la masculinité positive.
Promouvoir la participation des femmes dans les instances locales de décision et renforcer leur leadership communautaire.
Formation et développement personnel
Élaborer avec chaque participante un plan individuel d’autonomisation adapté à ses objectifs et besoins.
Organiser des formations sur :
L’alphabétisation fonctionnelle et numérique
Les compétences entrepreneuriales (marketing, gestion, plan d’affaires)
Le leadership féminin et la participation citoyenne
L’égalité de genre et la masculinité positive
Suivre les progrès, encourager la persévérance et renforcer la confiance en soi et la gestion du stress.
Renforcement économique et accès au financement
Soutenir la création et le développement d’activités génératrices de revenus (AGR).
Conseiller les femmes sur la gestion et la durabilité des micro-entreprises féminines.
Identifier les mécanismes de financement adaptés (microcrédit, subventions, partenariats économiques).
Promouvoir l’éducation financière et la gestion collective des ressources.
Mobilisation communautaire et leadership féminin
Collaborer avec les structures locales (CLEF, associations féminines, autorités locales).
Encourager les initiatives collectives et renforcer les capacités de plaidoyer et de gouvernance des femmes leaders.
Sensibiliser sur les droits des femmes et des filles et lutter contre les pratiques néfastes (mariages précoces, MGF/excision, violences de genre).
Suivi, évaluation et capitalisation
Collecter des données fiables sur la participation et les résultats des femmes accompagnées.
Analyser les impacts économiques et sociaux et documenter les réussites et leçons apprises.
Contribuer à la rédaction des rapports périodiques et à la diffusion des bonnes pratiques.
Sauvegarde et éthique professionnelle
Le/la Chargé(e) devra :
Appliquer les politiques de Sauvegarde des Enfants et Jeunes et les réglementations anti-corruption et anti-harcèlement.
Intégrer les principes de sauvegarde dans toutes les activités du projet.
Identifier les risques liés à la fonction et contribuer à leur atténuation.
Signaler tout incident ou suspicion de violation selon les procédures établies.
Promouvoir une culture d’exemplarité, d’intégrité et de respect des valeurs de SOS Villages d’Enfants.
Profil recherché
Diplôme universitaire (Bac+3 minimum) en sciences sociales, genre, développement communautaire ou équivalent.
Formation complémentaire en autonomisation économique ou entrepreneuriat féminin souhaitée.
Minimum 3 ans d’expérience dans l’accompagnement communautaire, l’appui aux AGR ou la promotion de l’égalité de genre.
Bonne connaissance du contexte socio-économique guinéen et des dynamiques communautaires.
Compétences en planification, suivi-évaluation, mobilisation communautaire et partenariat local.
Qualités humaines : écoute, empathie, pédagogie, diplomatie, leadership.
La maîtrise d’une langue locale est un atout.
Adhésion totale aux valeurs et à la mission de SOS Villages d’Enfants.
À propos du recrutement
Ce poste s’inscrit dans le cadre des engagements de SOS Villages d’Enfants, une ONG internationale œuvrant pour la protection et les droits des enfants.
Le/la candidat(e) sélectionné(e) sera soumis(e) à un processus de recrutement sécurisé, comprenant des vérifications de police et un formulaire d’auto-déclaration, garantissant l’aptitude à travailler avec des enfants et des adultes.