Vétérinaires Sans Frontières lance une vaste campagne de recrutement en RDC pour plusieurs postes dans les provinces du Kwilu, Kasaï et Kasaï Central
Secteur : Élevage / Sécurité Alimentaire et économiques
Vétérinaires Sans Frontières est une ONG belge dont la vision est « Animaux sains, personnes saines, dans une planète saine ». Sa mission est de « renforcer les capacités des communautés défavorisées, dépendantes de l’élevage, afin d’améliorer leur bien-être ». L’ONG a son siège à Bruxelles et des bureaux régionaux en Afrique de l’Ouest et dans la région des Grands Lacs. Elle soutient des programmes humanitaires et de développement dans 9 pays africains.
Dans le cadre du développement de ses activités, l’organisation recherche des professionnels expérimentés, motivés et disponibles pour intervenir dans des contextes de développement rural, particulièrement dans les zones rurales des provinces du Kasaï, Kasaï Central et du Kwilu.
Note : Les candidats doivent être disponibles pour travailler dans des zones rurales, notamment dans les provinces du Kasaï, Kasaï Central et du Kwilu.
Une expérience préalable dans ces zones constitue un atout majeur.
Les profils suivants sont recherchés et leur base :
- Directeur des Opérations – Province de Kwilu à Kikwit;
- Expert Santé et Génétique Animale, Responsable Antenne – Province de Kwilu à Kikwit;
- Expert Zootechnicien, Responsable Antenne – Province de Kasaï Central à Kananga;
- Expert Suivi-Évaluation et Capitalisation – Base Kwilu à Kikwit;
- Expert Sauvegarde Environnementale et Sociale (mi-temps 50%) – Province de Kwilu à Kikwit;
- Comptable – Province de Kwilu à Kikwit;
- Assistant Administratif et Financier – Province de Kwilu: Kikwit / Kasaï Central/ Kanaga;
- Assistant Logistique et Passation des Marchés – Province de Kwilu à Kikwit;
- Chauffeur – Province de Kwilu à Kikwit / Kasaï Central à Kananga.
- Directeur des Opérations, province de Kwilu, basé à Kikwit
Le/La Directeur des Opérations assure la coordination globale des interventions en élevage, incluant la planification stratégique, la gestion opérationnelle, financière et des ressources humaines. Il/elle supervise la mise en œuvre des activités techniques (santé animale, nutrition, production) et garantit la qualité, le suivi-évaluation incluant tous la zone d’intervention du programme.
- Formation en agronomie, médecine vétérinaire, Développement rural, économie rurale ou domaine similaire
- Expérience confirmée de 10 ans dans la gestion de projets avec une composante d’élevage
- Compétences en gestion d’équipe, planification et suivi de projets
- Expérience en gestion financière et administrative
- Excellente maîtrise du français (anglais est un atout)
2. Expert santé et génétique animale, Responsable d’Antenne de Kikwit en province de Kwilu
Le/La Expert santé et génétique animale est responsable de la mise en œuvre des activités liées à la santé animale et à l’amélioration génétique. Il/elle appuie les équipes terrain, renforce les capacités des acteurs locaux et supervise les interventions techniques tout en assurant la gestion globale d’une base opérationnelle.
- Diplôme en médecine vétérinaire ou domaine connexe
- Expérience d’au moins 5 ans en santé animale et projets d’élevage
- Bonne connaissance des maladies animales et systèmes de prévention (vaccination, suivi sanitaire)
- Expérience en renforcement des capacités communautaires
- Capacité à travailler en zones rurales
3. Expert Zootechnicien, Responsable d’Antenne de kananga en Province de KASAI CENTRAL
Expert Zootechnicien, Respo est chargé(e) de développer et mettre en œuvre des stratégies d’amélioration de la nutrition animale et des pratiques d’élevage. Il/elle accompagne les communautés d’éleveurs et assure la supervision technique des activités liées à la productivité et à la gestion des exploitations.
- Formation en zootechnie, production animale ou domaine similaire
- Expérience d’au moins 5 ans dans les projets d’élevage
- Bonne maîtrise des techniques d’alimentation et de gestion des animaux
- Expérience en accompagnement des éleveurs
- Capacité de gestion d’équipe terrain
4. Exeprt Suivi -évaluation et Capitalisation_ Basé à Kikwit en province de KWILU
Le/La Exeprt Suivi -évaluation et Capitalisation_ (BASE KWILU) conçoit et met en œuvre les systèmes de collecte, d’analyse et de gestion des données. Il/elle appuie les équipes dans le suivi des indicateurs de performance et contribue à la production de rapports et à la capitalisation des résultats.
- Formation en statistiques, économie rurale ou domaine similaire
- Expérience d’au moins 5 ans en suivi-évaluation de projets
- Maîtrise des outils digitaux (Kobo, ODK, Excel avancé, Power BI, etc.)
- Bonne capacité d’analyse et rédaction
- Expérience en contexte rural ou humanitaire (atout)
5. Expert Sauvegarde Environnemental et social (BASE Kikwit au KWILU), mi-temps 50%
Le/La Expert Sauvegarde Environnemental et social veille à l’intégration des normes environnementales et sociales dans les projets. Il/elle identifie les risques, assure la conformité réglementaire, met en place des mécanismes de gestion des plaintes et contribue à la prévention des risques sociaux (genre, protection, inclusion).
- Formation en sciences de l’environnement ou domaine connexe
- Expérience d’au moins 5 ans en gestion des risques environnementaux et sociaux
- Expérience dans les projets agricoles ou d’élevage (fort atout)
- Connaissance des mécanismes de protection (VBG, PSEA, gestion des plaintes)
- Capacité de formation et d’appui aux équipes terrain
6. Comptable basé à Kikwit en Province de Kwilu
Responsabilités principales :
- Centralisation et consolidation des données financières multi-sites
- Contrôle qualité et conformité des informations financières
- Production de rapports financiers et analyses budgétaires
- Appui au pilotage financier et aux audits
- Renforcement des capacités des équipes administratives terrain
- Bac+4/5 en finance, comptabilité ou gestion
- Minimum 3 à 5 ans d’expérience en gestion financière de projets
- Excellente maîtrise d’Excel et outils de reporting
- Bonne connaissance des exigences des bailleurs
- Forte capacité d’analyse et rigueur
7. Assistant Administratif et Financier à Kikwit en Province de Kwilu, à Kananga au KASAI CENTRAL
Responsabilités principales :
- Gestion administrative du personnel et des obligations légales
- Gestion comptable (caisse, banque, pièces justificatives)
- Suivi budgétaire et préparation des rapports financiers
- Appui aux opérations terrain et gestion des paiements
- Garantie de la conformité aux procédures internes et bailleurs
- Bac+3 minimum en comptabilité, finance ou gestion
- Minimum 2 ans d’expérience dans un poste similaire
- Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels comptables)
- Rigueur, organisation et sens des responsabilités
8. Assistant Logistique et Passation des marchés, à Kikwit en Province de Kwilu
Responsabilités principales :
- Planification et mise en œuvre des achats et de la logistique
- Gestion des procédures de passation des marchés (DAO, appels d’offres, fournisseurs)
- Suivi des stocks, équipements et inventaires
- Gestion du parc de véhicules et organisation logistique des activités terrain
- Coordination avec les équipes programme et finance
- Garantie de la conformité, transparence et traçabilité des opérations logistiques
- Formation supérieure en logistique, administration ou domaine connexe
- Minimum 4 ans d’expérience en logistique dans des projets ou ONG
- Bonne connaissance des procédures d’achats et gestion des fournisseurs
- Maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, etc.)
- Bonne capacité organisationnelle et sens de la rigueur
9. Neufs Animateur(trice) de Terrain / Chargé(e) de Suivi de Proximité (Au Kwilu, Kasai et Kasai Central)
Résumé du poste :
L’Animateur(trice) de Terrain est responsable de l’accompagnement direct des bénéficiaires du projet d’élevage familial mis en œuvre par VSF-B dans le cadre du PNDA. Il/elle assure le suivi régulier des activités sur le terrain, apporte un appui technique de proximité, collecte les données et transmet les informations nécessaires au pilotage du projet. Il/elle joue un rôle essentiel dans l’adoption des bonnes pratiques d’élevage et l’atteinte des résultats du projet.
- Bac+3 minimum en agronomie, élevage, développement rural ou domaine similaire
- 1 à 2 ans d’expérience en animation rurale ou projets de développement
- Expérience en projets agricoles ou d’élevage (atout)
- Bonne connaissance du milieu rural et du travail communautaire
- Capacité de collecte de données terrain
- Connaissance des langues locales (fort atout)
- Bonnes capacités de communication, d’animation et de travail avec les communautés
- Sens de l’écoute, pédagogie, organisation et autonomie
- Maîtrise des outils de collecte de données (papier ou digital)
10. Deux Chauffeurs dont l’un à Kikwit en Province de Kwilu et l’autre à Kananga au KASAI CENTRAL
Responsabilités principales :
- Assurer le transport sécurisé du personnel et des biens
- Veiller à l’entretien, au bon fonctionnement et au suivi des véhicules
- Tenir à jour les carnets de bord et suivre les consommations (carburant, entretien)
- Appuyer les activités logistiques du bureau (courses, documents, réservations, etc.)
- Contribuer à la gestion et au suivi des équipements
- Diplôme d’État ou équivalent avec permis de conduire valide
- Minimum 2 ans d’expérience comme chauffeur en ONG ou environnement similaire
- Bonne connaissance des règles de sécurité routière
- Maîtrise du français (oral et écrit)
- Bonne connaissance des zones d’intervention (atout) Sens de la responsabilité, ponctualité et fiabilité
Note : Vétérinaires Sans Frontières Belgique est un employeur garantissant l’égalité des chances. Elle ne pratique aucune discrimination en matière d’emploi fondée sur l’âge, la religion, la race, la couleur, le sexe, l’origine nationale, le handicap, l’état de santé, le statut socio-économique ou tout autre critère sans lien avec les exigences du poste.
Le candidat devra joindre à la présente une lettre de motivation, un curriculum vitae actualisé, le dernier diplôme obtenu et tout autre document qu’il juge nécessaire.
Si vous rencontrez un souci uniquement avec l’application, veuillez contacter notre équipe RH à [email protected]. Les candidatures envoyées directement à cette adresse ne seront pas acceptées.