Le CECI recrute un Conseiller en planification stratégique en Côte d’Ivoire (poste basé à Abidjan)
Localisation
Abidjan, Côte d’Ivoire
Durée du mandat
12 mois
Langue de travail
Français
Format
International
Contexte de la mission
En Côte d’Ivoire, le CECI œuvre pour le renforcement du pouvoir économique des femmes et des jeunes femmes dans plusieurs secteurs clés, notamment :
l’élevage
l’agriculture
la sylviculture
l’écotourisme
Les actions se concentrent dans les régions du littoral, du Centre et du Centre-Sud.
Dans ce pays d’Afrique de l’Ouest, l’écart entre les conditions de vie des femmes et celles des hommes reste important. La population est également confrontée à plusieurs défis environnementaux liés à :
Cependant, des opportunités économiques vertes existent dans les secteurs ciblés. Le dynamisme des organisations locales de défense des droits des femmes offre aussi de réelles perspectives d’amélioration des conditions de vie des femmes.
Rôles et responsabilités
L’organisation partenaire principale pour ce mandat est WIC. La personne volontaire apportera également un appui à d’autres organisations partenaires du Programme de Coopération Volontaire (PCV).
Missions principales
Accompagner l’organisation partenaire dans la conception d’un parcours d’accompagnement pour les femmes entrepreneures, incluant :
Participer à l’élaboration :
des critères d’éligibilité
des référentiels de sélection
des outils de diagnostic permettant d’évaluer la maturité des entreprises.
Contribuer à la coordination des cohortes de la WIC Academy, notamment :
Participer à la production de contenus pédagogiques alignés sur les exigences des investisseurs et partenaires techniques.
Assurer le suivi personnalisé des entrepreneures stratégiques, en collaboration avec :
mentors
experts
partenaires financiers.
Rédiger des rapports narratifs et analytiques destinés aux partenaires, bailleurs et instances décisionnelles.
Responsabilités transversales
Intégrer les principes d’égalité des genres, de droits et de diversité dans toutes les activités, avec une attention particulière à la participation des femmes et des jeunes femmes.
Prendre en compte les enjeux environnementaux et d’adaptation aux changements climatiques dans l’ensemble des actions.
Respecter les directives de sécurité et de protection de l’organisation.
Contribuer à assurer sa propre sécurité en élaborant un plan individuel de mitigation des risques dans son lieu d’affectation.
Participer à des activités de communication et de sensibilisation sur la solidarité internationale.
Organiser ou soutenir une activité de collecte de dons en collaboration avec les organisations partenaires locales.
Rédiger les rapports requis par l’organisation partenaire et par le CECI.
Compétences et qualifications requises
Diplôme universitaire en gestion, économie, administration ou domaine connexe.
Expérience dans l’accompagnement de femmes entrepreneures ou dans des programmes d’inclusion économique.
Capacité à intégrer les approches de résilience climatique et de durabilité environnementale dans les projets.
Bonne connaissance des enjeux liés à l’entrepreneuriat féminin et des mécanismes de financement inclusif.
Solides compétences en :
planification stratégique
diagnostic organisationnel
conception de programmes de formation
développement de partenariats.
Capacité à produire des contenus pédagogiques de qualité et des rapports analytiques destinés aux bailleurs, investisseurs et partenaires.
Sens de l’écoute, esprit d’analyse et capacité à travailler en contexte interculturel.
Excellente maîtrise du français écrit et oral ; la connaissance de l’anglais constitue un atout.
Créativité, autonomie et sens de l’initiative.
Avantages et appui
Encadrement et accompagnement avant et pendant toute la mission.
Participation à une formation pré-affectation pour développer les compétences nécessaires à la coopération internationale.
Séance d’orientation au début de l’affectation.
Vol aller-retour et visa pris en charge.
Remboursement des vaccins et traitements antipaludéens recommandés par le CECI.
Assurance santé.
Allocation de subsistance non imposable au Canada permettant de vivre convenablement.
Allocation de logement pour se loger décemment.
Une expérience professionnelle enrichissante et unique dans le domaine de la coopération internationale.
Le CECI valorise la diversité, l’équité et l’inclusion dans ses pratiques d’emploi. L’organisation encourage les candidatures des personnes issues des peuples autochtones, des minorités visibles, des personnes en situation de handicap, des personnes de toutes orientations sexuelles et identités de genre, ainsi que celles et ceux s’identifiant à des groupes divers et sous-représentés.