UNICEF Côte d’Ivoire recrute un(e) Spécialiste Données et Analyse (Gestion des données & IA) – Postulez avant le 19 février 2026
Poste : Spécialiste Données et Analyse (Gestion des données et IA)
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Pays : Côte d’Ivoire
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Section : Planification, Suivi, Données et Preuves (PMDE)
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Date de publication : 5 février 2026
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Date limite de candidature : 19 février 2026 (GMT)
À propos du poste :
Le/la titulaire contribuera à renforcer la prise de décision fondée sur les données et l’impact des programmes de l’UNICEF en Côte d’Ivoire. Ce rôle implique :
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L’intégration et la visualisation des données provenant de sources multiples, y compris via l’IA et l’apprentissage automatique.
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La conception et le déploiement de modèles analytiques et de tableaux de bord interactifs pour identifier tendances, lacunes et priorités.
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Le renforcement des capacités des équipes sectorielles, partenaires gouvernementaux et acteurs nationaux sur les outils de données et d’IA.
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La gestion et la diffusion de la connaissance pour améliorer le suivi, l’évaluation et le plaidoyer.
Principales responsabilités :
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Conditionnement et visualisation des données : créer des ensembles de données unifiés, développer des modèles analytiques et des tableaux de bord, transformer des informations complexes en visualisations claires et accessibles.
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Intégration de l’IA et apprentissage automatique : concevoir, tester, déployer et surveiller des modèles d’IA alignés sur les priorités nationales et les objectifs organisationnels.
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Renforcement des capacités : former et conseiller le personnel et partenaires sur l’utilisation des systèmes et outils de gestion des données, partager les bonnes pratiques et outils de gouvernance.
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Gestion des connaissances : élaborer et mettre en œuvre un plan de gestion des connaissances, produire des rapports, infographies et bulletins thématiques, et rationaliser le partage d’informations au sein du bureau.
Profil requis :
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Formation : Diplôme universitaire supérieur en sciences des données, statistiques, économie, analyse de données ou politiques publiques, avec expérience en IA et méthodes quantitatives.
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Expérience : Minimum 5 ans dans l’analyse et la visualisation de données, l’utilisation d’outils BI (Power BI, Tableau, Excel) et langages de programmation (Python, R). Maîtrise des frameworks IA (TensorFlow, PyTorch).
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Langues : Maîtrise du français et de l’anglais.
Compétences clés :
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Encadrement et leadership
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Conscience éthique et responsabilité
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Collaboration et partenariat
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Innovation et adaptation au changement
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Pensée stratégique et gestion de la complexité
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Orientation vers les résultats impactants
Conditions et informations complémentaires :
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L’UNICEF promeut l’inclusion et encourage les candidatures de personnes en situation de handicap et neurodivergentes.
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Aucune étape du processus de recrutement ne requiert de frais.
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Les nominations sont soumises à autorisation médicale et obtention de visa si nécessaire.
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Les candidatures internes et externes qualifiées peuvent être considérées.
Pour postuler :
Consultez les informations complémentaires sur les opportunités de carrière à l’UNICEF : Carrières UNICEF