Plan International recrute : Un Spécialiste en Moyens de Subsistance et Compétences Professionnelles (H/F) à Accra, Ghana
Objectif du poste
En tant que Spécialiste des moyens de subsistance, vous jouerez un rôle clé pour renforcer l’autonomie économique des jeunes, en particulier des femmes et des filles, au Ghana. Votre mission principale consistera à diriger des initiatives qui favorisent la création d’emplois décents et durables dans des secteurs de croissance essentiels, tels que l’agriculture, l’agro-industrie, l’économie verte et les métiers non agricoles.
Rôles et Responsabilités clés
- Développement de stratégies et de partenariats :
- Élaborer la stratégie nationale de Plan International Ghana pour le développement des compétences et des moyens de subsistance.
- Scanner et établir des partenariats stratégiques avec les secteurs public et privé, les ONG et les institutions pour la mise en œuvre des programmes.
- Renforcer les relations avec les ministères clés du Ghana (Agriculture, Emploi, etc.).
- Conception et mise en œuvre des programmes :
- Diriger la conception, la mise en œuvre et le suivi des programmes d’autonomisation économique et d’emploi des jeunes.
- Faciliter l’accès des jeunes à la formation professionnelle (EFTP), à l’apprentissage et au mentorat.
- Soutenir la création, l’incubation et la viabilité des entreprises dirigées par des jeunes.
- Mobiliser des opportunités de financement pour des projets dans l’agriculture, l’économie numérique, la construction, l’hôtellerie, etc.
- Mener des analyses de la chaîne de valeur et de faisabilité pour garantir la durabilité des projets.
- Suivi, évaluation et apprentissage :
- Collaborer avec l’équipe MERL pour suivre les performances des programmes.
- Contribuer aux rapports et à la documentation des meilleures pratiques.
- Représenter Plan International dans les discussions et les analyses de politiques agricoles et d’emploi au niveau national.
- Renforcement des compétences des jeunes :
- Concevoir des programmes pour améliorer l’employabilité et les compétences des jeunes.
- Promouvoir l’inclusion financière et l’accès aux services financiers adaptés aux jeunes.
- Faciliter les groupes d’épargne et de crédit villageois (VSLA).
Qualifications et compétences requises
- Formation : Master en économie agricole, agronomie ou domaine similaire.
- Expérience :
- Minimum 8 à 10 ans d’expérience dans la conception et la gestion de projets de développement de la chaîne de valeur agricole.
- Au moins 3 ans d’expérience dans la gestion de projets de subsistance et l’intégration du secteur privé.
- Connaissances techniques :
- Expertise avérée dans l’approche de la chaîne de valeur agricole.
- Connaissance approfondie des enjeux d’emploi des jeunes et d’autonomisation économique au Ghana.
- Maîtrise de la gestion de projet, du suivi, de la recherche et de l’évaluation (quantitative et qualitative).
- Compréhension des politiques et lois ghanéennes en matière d’emploi et de développement des compétences.
- Familiarité avec les principes d’égalité des genres et d’inclusion.
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Aptitudes :