L’OIM recrute un(e) Associé(e) de soutien aux projets à Kinshasa (RDC) | Opportunité en gestion de projet humanitaire

 

 

 

L’Organisation internationale pour les migrations (OIM) recrute un(e) Associé(e) de soutien aux projets à Kinshasa, en République démocratique du Congo (RDC). Ce poste représente une excellente opportunité pour les professionnels souhaitant évoluer dans la gestion de projets humanitaires et la protection des migrants.

À propos de l’OIM

Créée en 1951, l’OIM est l’agence des Nations Unies spécialisée dans les migrations. Elle œuvre pour promouvoir des migrations sûres, dignes et ordonnées, en collaboration avec des partenaires gouvernementaux et humanitaires.

Contexte du poste

Sous la supervision du chargé de la protection des migrants, le/la candidat(e) participera à la planification, coordination, mise en œuvre et suivi des activités de protection dans le cadre des programmes de l’OIM en RDC.

Missions principales

  • Appuyer la planification et la mise en œuvre des activités de projet liées au retour et à la réintégration

  • Contribuer à la coordination avec les autorités, ONG et partenaires

  • Participer au suivi budgétaire et à la planification des dépenses

  • Assurer le suivi et l’évaluation des activités et proposer des solutions en cas de difficultés

  • Rédiger des rapports d’activités et notes d’information

  • Organiser réunions, ateliers et séminaires (ordres du jour, rapports, recommandations)

  • Représenter l’OIM lors de réunions et événements avec partenaires

  • Effectuer des missions de terrain pour appuyer les projets

  • Contribuer à la gestion des procédures d’approvisionnement et des prestataires

  • Appuyer la rédaction des rapports de projet

Profil recherché

Formation :

  • Diplôme universitaire en sciences sociales, relations internationales, droit, psychologie ou domaine connexe + 4 ans d’expérience
    ou

  • Master dans les mêmes domaines + 2 ans d’expérience

Expérience :

  • Expérience en protection des personnes ou assistance aux migrants

  • Bonne maîtrise du cycle de gestion de projet

  • Expérience en coordination avec partenaires et institutions

Compétences :

  • Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)

  • Bonnes capacités analytiques, rédactionnelles et communicationnelles

  • Capacité à travailler en équipe multiculturelle et de manière autonome

  • Adaptabilité, rigueur et sens de l’organisation

Langues :

  • Maîtrise du français et de l’anglais obligatoire

  • Connaissance d’une langue locale requise

Compétences clés

  • Travail d’équipe et collaboration

  • Sens des responsabilités

  • Orientation résultats

  • Communication claire et efficace

  • Capacité d’analyse et de résolution de problèmes

Informations importantes

  • Poste ouvert aux candidats internes et externes

  • Candidature uniquement via le système de recrutement en ligne

  • Processus soumis aux exigences administratives et sécuritaires

  • Les candidatures tardives ne seront pas acceptées

 

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