UNFPA recrute un(e) Spécialiste Programme Population et Politiques – Dakar, Sénégal

À propos de l’UNFPA

L’UNFPA est l’agence des Nations Unies dédiée à la santé sexuelle et reproductive, à la planification familiale et à la promotion des droits des femmes et des jeunes. Son plan stratégique 2022-2025 se concentre sur trois résultats transformateurs :

  1. Mettre fin aux décès maternels évitables

  2. Répondre aux besoins non satisfaits en planification familiale

  3. Éliminer les violences sexistes et pratiques néfastes

L’UNFPA travaille pour accélérer les progrès vers les objectifs de la CIPD et les ODD, et renforcer la résilience des communautés face aux crises sanitaires et sociales.

Poste proposé : Spécialiste de Programme, Politiques de Population

  • Lieu : Dakar, Sénégal

  • Supérieur hiérarchique : Représentant adjoint

  • Date limite de candidature : [à préciser]

Missions principales

A – Leadership et soutien technique

  • Fournir un leadership technique sur la population et le développement pour le bureau de pays

  • Superviser l’équipe Population et Développement, les consultants et experts

  • Produire des notes politiques, livres blancs et documents analytiques sur les questions démographiques

  • Analyser les données démographiques et socio-économiques pour guider les décisions stratégiques

  • Assurer la cohérence et la synergie des interventions UNFPA avec les politiques gouvernementales et les initiatives internationales

  • Gérer les ressources financières allouées et assurer le suivi budgétaire conformément aux procédures UNFPA

B – Recherche, plaidoyer et dialogue politique

  • Interpréter et analyser les données de recensements, enquêtes DHS et autres sources nationales

  • Formuler des recommandations politiques basées sur les données pour le plaidoyer et la planification

  • Faciliter le dialogue entre UNFPA, gouvernement et parlementaires pour promouvoir la CIPD et les ODD

  • Identifier les besoins de recherche émergents et garantir la qualité des enquêtes et études

C – Partenariats, coordination et mobilisation des ressources

  • Développer et maintenir des partenariats stratégiques avec universités, instituts de recherche et organisations de la société civile

  • Représenter UNFPA Sénégal lors de conférences, ateliers et réunions techniques

  • Contribuer à la mobilisation des ressources et à la rédaction de propositions de programmes

D – Supervision et gestion de la performance

  • Encadrer, former et superviser l’équipe Population et Développement

  • Mettre en œuvre le système de gestion de la performance UNFPA et veiller à un haut niveau de performance collective

E – Mise en œuvre de projet pour l’accès équitable aux services socio-sanitaires

  • Superviser un projet visant à garantir l’accès inclusif aux services de santé et sociaux pour les personnes handicapées

  • Assurer le suivi financier, la coordination avec les ministères et les partenaires

  • Renforcer le suivi et l’évaluation du projet pour garantir l’efficacité et la visibilité des interventions

F – Soutien technique au programme SWEDD

  • Fournir un appui technique sur l’autonomisation des adolescentes, la santé reproductive, la planification familiale et la prévention de la violence basée sur le genre

Profil recherché

Formation

  • Diplôme universitaire supérieur en économie, statistiques, santé, population, démographie, études du développement ou sciences sociales

  • Expérience en recherche fortement souhaitée

Expérience professionnelle

  • Minimum 5 ans dans le domaine population et développement, avec responsabilités croissantes

  • Expérience en leadership technique et en gestion de projets multisectoriels

  • Connaissance approfondie des politiques publiques et programmes démographiques au Sénégal

  • Expérience dans la mobilisation de partenaires, plaidoyer et coordination de projets complexes

  • Expérience de terrain et dans le système des Nations Unies souhaitée

Compétences

  • Analyse de données démographiques et socio-économiques

  • Plaidoyer et communication pour le changement de politiques

  • Gestion d’équipe multidisciplinaire et renforcement des capacités

  • Gestion budgétaire et suivi financier des programmes

  • Maîtrise du français et bonne connaissance de l’anglais

Valeurs et qualités personnelles

  • Intégrité et engagement envers le mandat de l’UNFPA

  • Respect de la diversité culturelle et sensibilité aux droits humains

  • Capacité à obtenir des résultats et à travailler en équipe

  • Leadership stratégique et pensée analytique

Rémunération et avantages

  • Salaire net compétitif

  • Assurance maladie

  • Autres avantages sociaux selon les normes de l’UNFPA

 

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