Rejoignez Save the Children en tant qu’Agent(e) de Gestion des Cas en RDC – Opportunité Carrière Protection de l’Enfance
Description de l’emploi – Agent(e) de Gestion des Cas
Localisation : République démocratique du Congo
Principales responsabilités :
Superviser et soutenir les partenaires de mise en œuvre, HEAL AFRICA et DIVAS, incluant les TPS et superviseurs, pour garantir l’application des normes et standards de qualité en gestion de cas conformément aux directives de Save the Children et du Task Force de Gestion de Cas Protection.
Collaborer avec le/la Senior Child Protection Officer et l’équipe projet pour mettre en place un mécanisme d’identification et de référencement des cas de protection de l’enfance.
Développer et mettre en œuvre un plan progressif de renforcement des capacités pour les gestionnaires de cas, TPS, superviseurs, prestataires de services, structures communautaires, DIVAS et partenaires locaux.
Coordonner et appuyer les superviseurs techniques dans l’organisation régulière de séances de supervision individuelle et de groupe.
Mentorer le personnel en gestion de cas pour garantir le respect des bonnes pratiques et l’approche inter-agences.
Contribuer à la mise à jour de la base de données de gestion de cas avec le concours du CP IM Officer.
Former les gestionnaires de cas et superviseurs techniques sur la supervision, le coaching, la gestion de l’information, la prestation de services adaptés aux enfants et sensibles au genre, la recherche et réunification familiale, et la prise en charge sociale.
Renforcer les principes clés, y compris le meilleur intérêt de l’enfant et la confidentialité.
Renforcer les capacités des structures communautaires et des prestataires de services pour améliorer la gestion de cas et la communication avec les enfants.
Participer au Task Force de Gestion de Cas National et soutenir l’implémentation de l’approche de gestion des cas de protection de l’enfance.
Assurer la documentation et l’utilisation des fiches de gestion de cas et rédiger des rapports sur les tendances des cas.
Collaborer avec l’équipe MEAL pour mettre en place des mécanismes de feedback et de redevabilité, et contribuer à l’élaboration d’outils MEAL et critères de qualité.
Documenter les leçons apprises, bonnes pratiques et études de cas pour améliorer les stratégies et approches des programmes de protection de l’enfance.
Finance :
Plaidoyer :
Politique de Sauvegarde de l’Enfant (PDE) :
Veiller à la formation et au respect de la PDE par le personnel et les prestataires.
Détecter et dénoncer tout cas d’abus, promouvoir la PDE auprès des acteurs étatiques et ONG locales.
Assurer la participation des enfants dans toutes les interventions et produire des rapports réguliers.
À propos de Save the Children :
Save the Children emploie environ 300 personnes à travers le monde et intervient dans plus de 100 pays pour aider les enfants touchés par des crises ou nécessitant des soins de santé, une éducation et une protection de qualité.
Nos objectifs majeurs pour 2030 :
Aucun enfant ne meurt de causes évitables avant 5 ans.
Tous les enfants bénéficient d’une éducation de base de qualité.
La violence envers les enfants n’est plus tolérée.
Nous valorisons nos collaborateurs en offrant une carrière enrichissante, stimulante et un environnement collaboratif et inclusif, basé sur l’ambition, la créativité et l’intégrité.