IRC recrute un Officier Psychosocial, Baraka, SUD-KIVU, République démocratique du Congo


Requête nº: req12327

Intitulé de poste: Officier Psychosocial

Secteur d’activité: Protection de l’enfance

Type de contrat: Régulier

Taux d’occupation: Plein temps

Ouvert aux expatriés: Non

Lieu de travail: Baraka, Democratic Republic of the Congo

Descriptif du poste

 

IRC répond aux besoins humanitaires et de développement de la République Démocratique du Congo (RDC) depuis 1996. Aujourd’hui, IRC en RDC concentre ses efforts sur l’apport d’une assistance essentielle et vitale aux populations touchées par les conflits dans les provinces de l’est du pays notamment, le Nord et Sud Kivu, le Tanganyika et le Haut Katanga. IRC intervient également dans la province de l’Ituri afin de sauver des vies et de renforcer la cohésion sociale grâce à des programmes soigneusement conçus et qui tiennent compte des besoins de nos clients.

Guidé par ses principes fondamentaux de renforcement de capacités, de participation, de partenariat, de protection et de promotion des droits de l’homme, ainsi que de programmation holistique, IRC en RDC opère dans les domaines de soins de santé primaires, y compris la santé reproductive, la gouvernance et la gestion des conflits, l’autonomisation des femmes, la prévention et l’atténuation des violences basées sur le genre, la protection et l’éducation des enfants, et la préparation et la réponse aux situations d’urgence.

DESCRIPTION SYNTHETIQUE DU POSTE

L’officier psychosocial (PSS) fera partie du projet « DRC Joint Response 2021 – Child Protection & GBV Prevention and Response in Fizi and Nundu Health Zones, South Kivu ». Il /Elle sera responsable de réaliser des programmes de protection et de soutien psychosocial en faveur des enfants, adolescents et leurs parents / ceux qui s’occupent des enfants, et de suivre tout le processus de réintégration scolaire des enfants vulnérables, notamment des enfants associes aux forces et groupes armes (EAFGA) et autres enfants vulnérables. Il appuyer également le partenaire dans la réalisation activités psychosociales.

L’officier psychosocial (PSS) sera basé à Baraka avec des déplacements dans les zones de santé qu’il / elle couvre et là où le programme jugera important d’intervenir. Il/elle rapporte au superviseur de protection de l’enfant basé Baraka.

RESPONSABILITES   

Mise en œuvre des activités

Planification et approche intégrée

  • Elaborer et soumettre des plans hebdomadaires et termes de référence, ainsi que des budgets et des PRs pour planifier et mettre en œuvre correctement les activités du programme ;
  •  Assurer une approche intégrée entre les différents volets et collaborer activement avec les collègues des autres programmes de l’IRC pendant la planification et mise en œuvre des activités ;
  •  Entretenir une bonne collaboration avec les partenaires d’IRC et du consortium (Ajedika, CARE, etc.), les ONG locales et internationales, les autorités, les leaders communautaires et les communautés locales.

Réalisation de programmes de protection et psychosociales (SAFE, compétences parentales, etc.)

  • Être responsable pour la planification, la réalisation, le suivi et l’évaluation du curriculum SAFE (Supporting Adolescents and their  Families in Emergencies), du curriculum sur les compétences parentales (parenting) et d’autres activités psychosociales associées, tels que défini par le plan de travail global ;
  •  Travailler étroitement avec les facilitateurs communautaires, les expliquer clairement les exigences et attentes associés avec leur rôle ; et fournir un appui actif, suivi et supervision continue ;
  •  Organiser et faciliter des formations des facilitateurs communautaires sur le curriculum le SAFE, les compétences parentales, ainsi que sur les questions de protection de l’enfance et le safeguarding des enfants ;
  •  Suivre, fournir un appui technique et soutenir activement les facilitateurs communautaires dans la mise en œuvre des séances des curricula et d’autres activités convaincues ;
  •  Evaluer avec les facilitateurs communautaires le fonctionnement et la réalisation des séances, prendre des mesures correctives nécessaires et assurer des réévaluations mensuelles ;
  •  Identifier tous les matériaux nécessaires pour la bonne mise en œuvre des activités ;
  •  Appuyer les facilitateurs communautaires à développer des rapports.

Suivi des espaces amis des enfants (EAE) réalisés par le partenaire

  • Soutenir techniquement Ajedi-Ka à mettre en place / redynamiser, réaliser et suivre les activités dans les EAE ;
  •  Fournir un appui technique a Ajedi-Ka à réaliser des séances sur les droits et la protection de l’enfant, mettre en place des clubs de jeunes et réaliser des activités récréatives, créatives et d’apprentissages dans les EAE.

Activités de réintégration scolaire

  • En étroite collaboration avec le gestionnaire de cas et le partenaire Ajedi-Ka, identifier les enfants en besoin d’un appui pour leur réintégration scolaire ;
  •  Assurer une collaboration continue avec l’officier de protection de l’enfant en charge des formations et d’autres activités d’appui aux enseignants, directeurs et COPA (comites des parents) dans les écoles ;
  •  Elaborer les PR pour l’achat des kits scolaires, suivre tout le processus de l’achat et assurer la distribution des kits aux enfants identifiés ;
  •  Suivre tout le processus associé au paiement des frais scolaires pour passer les examens de fin de cycle (TENAFEP et EXETAT) en faveur des enfants identifiés, en collaboration avec le superviseur PE et le chef de projet;
  •  Suivre les enfants réintégrés scolairement et soutenir leur bonne réintégration scolaire ;
  •  Ensemble avec l’officier protection de l’enfant de l’IRC, organiser des formations / recyclages des enseignants sur la protection de l’enfant et l’appui psychosocial en milieu scolaire.

Rapportage et suivi

  • Produire des rapports d’activités (hebdomadaires, mensuels, etc.) assortis des résultats atteints, des bonnes pratiques et leçons apprises tirées de l’intervention, ainsi que de la situation de protection de l’enfant observée ;
  •  Classer et archiver tous les documents et correspondances importants relatifs au projet et aux activités ;
  •  Effectuer des visites régulières dans les différentes zones d’intervention afin de suivre, fournir un appui technique et assurer la qualité des activités selon des standards minimum ; appuyer leur avancement vers les objectifs et indicateurs cibles ; et garantir leur réalisation dans les délais et budget impartis ;
  •  Suivre la mise en œuvre des activités pour qu’elles correspondent aux besoins des bénéficiaires cibles et soient conformes aux directives et procédures du bailleur et d’IRC ;
  •  Assurer le respect de la participation de l’enfant dans toutes les activités, y compris les consulter régulièrement et de manière proactive pour appuyer la qualité et la pertinence des interventions ;
  •  Contribuer à la collecte des données de suivi, des évaluations en vue d’un appui au développement des propositions de projets dans le secteur de la Protection de l’enfance.

Contexte et représentation

  • Se tenir au courant de la situation de la protection de l’enfance, de l’éducation et des développements au sein des communautés et des zones environnantes ;
  •  Signaler au superviseur toute préoccupation, tendance et mise à jour en matière de protection de l’enfance au sein de la communauté et des zones environnantes ;
  •  Entretenir de bonnes relations avec les partenaires d’IRC et du consortium (Ajedika, CARE, etc.), les ONG locales et internationales, les différents groupes de travail (y compris le GTPE), les autorités, les leaders communautaires et les communautés locales.

Autres

  • Promouvoir et adhérer aux principes, aux objectifs et au code de conduite du programme de protection de l’enfance et du IRC ;
  •  Agir tant professionnellement que personnellement de manière à faire honneur à IRC et à ne pas compromettre sa mission humanitaire ;
  •  Si nécessaire, assurer la traduction et l’interprétation lors des réunions, des formations et/ou des documents pour aider le personnel expatrié à comprendre ;
  •  Assurer toute autre tâche demandée par son superviseur permettant la bonne avancée du programme.

 

Profil

 

  • Diplôme universitaire ou équivalent en travail social, sciences sociales, psychologie, éducation, droit, ou autres disciplines pertinentes ;
  • 3 – 4 ans d’expérience professionnelle avec des fonctions similaires dans le domaine de l’appui psychosocial, protection de l’enfance, l’éducation, et/ou dans un autre domaine similaire;
  • Expérience dans le travail avec des enfants, notamment des EAFGA, ENA et d’autres enfants vulnérables et à risque, ainsi que sur les problématiques de protection de l’enfant, développement et bienêtre des enfants (vulnérables / à risque) ;
  •  De solides compétences en matière d’appui psychosociale, avec une capacité à communiquer efficacement avec les enfants, en particulier avec les EAFGA, ENA et d’autres enfants vulnérables et à risque ;
  •  Expériences souhaites dans la réalisation des approches SAFE et de compétences parentales (parenting) de l’IRC ;
  • Expérience souhaitée de travail au sein d’une ONG nationale ou internationale ;
  • Maitrise du Français et du Swahili ;
  • Bonnes connaissances en informatique (Word, Excel, Power Point) ;
  • Capacité à rédiger des rapports et remplir des fiches de manière claire et concise ;
  • De solides compétences en matière de planification et d’organisation ;
  • Capacité à formuler des recommandations d’amélioration ;
  •   Compatissant, attentionné, avec sollicitude et sans préjugé ;
  •  Créatif et innovant, mais aussi flexible et être capable de créer des réseaux ;
  •  Positif, très motivé, avec de solides compétences interpersonnelles ;
  •  Attitude positive et professionnelle, y compris la capacité à bien travailler en équipe ;
  •  Gérer les conflits, le stress ou la pression de manière calme et constructive ;
  •  Sens des responsabilités et habileté à gérer correctement de l’information délicate ou confidentielle ;
  •  Être prêt à travailler sous pression et dans un contexte non stable et dynamique ;
  • Volonté de voyager dans les zones de projet de IRC.

 

 

 

 

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