La Fondation Elizabeth recrute un cadre senior du suivi-évaluation en charge de la gestation et l’analyse des données, Douala, Cameroun

 

 

Job Description :

Title : Cadre Senior du Suivi-Evaluation en charge de la gestation et l’analyse des données

Nombre de position : 01

Lieu : Douala, Cameroon

Supérieur hiérarchique : SI&E Director

Date début : 25 Janvier 2021

Delai d’application : 04 Janvier 2021

“Sometimes in life there is that moment when it’s possible to make a change for the better.

This is one of those moments.”

 

Elizabeth Glaser :

Elizabeth Glaser Pediatric Aids Foundation est un leader mondial de la lutte contre le VIH et le sida chez les enfants. Elle opère dans 16 pays et plus de 5 000 sites dans le monde pour prévenir la transmission verticale du VIH aux enfants et aider ceux qui sont déjà infectés. Aujourd’hui, grâce au succès du travail de la Fondation et de ses partenaires, le sida pédiatrique a été pratiquement éliminé aux États-Unis. Avec un effectif mondial de plus de 3,100 personnes dont neuf sur 10 travaillent sur le terrain – la Fondation a pour mission globale de mettre en œuvre des programmes de prévention, de soins et de traitement du VIH ; faire progresser la recherche innovante ; et mener des activités de plaidoyer mondiales stratégiques et ciblées pour apporter des changements spectaculaires dans la vie de millions de femmes, d’enfants et de familles dans le monde entier.

 

Résumé du poste :

Elle / il est membre du département SI&E. Elle / il travaillera sous la supervision directe du Directeur SI&E. Elle / il sera responsable de la gestion des données et de l’analyse des données du projet. Elle / il supervisera la qualité des données de données du projet, procédera aux vérifications des données et garantira la qualité des données avant analyse. Elle / il travaillera en étroite collaboration avec l’équipe informatique, le responsable SI&E pour mettre à niveau et nettoyer les bases de données.

Mission et Responsabilités :

Gestion des données :

  • Fournir un soutien technique dans tous les aspects de la gestion des données, y compris : la conception d’outils de collecte de données ; planification et réalisation d’analyses de données, interprétation et diffusion des résultats ; évaluer la qualité des données ;
  • Assurer la qualité des données grâce à des contrôles de validation des données, y compris des contrôles des écarts / incohérences, la surveillance des données en temps réel et le nettoyage des données ;
  • Effectuer une évaluation de la qualité des données dans les bases de données du projet et générer une liste d’erreurs ou d’incohérences en collaboration avec le responsable des données associé ;
  • Assurer le nettoyage régulier des bases de données et le stockage des bases de données utilisées pour les rapports trimestriels ;
  • Diriger les processus de correction des données ;
  • Identifier les erreurs de données et demander des corrections via les SI&E Managers et les SI&E Officers dans les formations sanitaires et les districts (en collaboration avec le Associated Data Officers , SI&E Assistants et Data Clerks) ;
  • Travailler en étroite collaboration avec le responsable SI&E, le personnel de l’équipe informatique pour développer et / ou examiner les systèmes de gestion des données, y compris les aides et les modèles de diffusion ;
  • Sous la direction du directeur SI&E et avec le soutien du conseiller SI&E, effectuer une analyse et des présentations de données approfondies et robustes ;
  • Soutenir l’élaboration et la mise en œuvre d’un plan pour renforcer les capacités du personnel du projet dans la gestion des données, y compris l’analyse, l’utilisation et la diffusion des données ;
  • Fournir un soutien pour améliorer la qualité des données des formations sanitaires, des données des activités en communauté et des données désagrégés pour les services différentiés ;
  • Soutenir la diffusion et l’utilisation globales des données au niveau du site, du cluster et de la région ;
  • Répondre aux demandes de données de l’équipe technique du projet en temps opportun ;
  • Développer et maintenir un système d’archivage robuste (copie électronique et papier) pour s’assurer que tous les fichiers sont bien stockés et archivés conformément à toutes les exigences de la Fondation et de l’éthique.

 

Analyse des données :

  • Participer à l’élaboration d’un plan d’analyse des données ;
  • Assurer la disponibilité des cibles et l’intégrité des cibles dans les tableaux de bord et les présentations ;
  • Diriger les efforts d’analyse approfondie des données dans divers domaines du projet, pour soutenir l’optimisation des stratégies, de la mise en œuvre et des opérations de routine du programme ;
  • Travailler avec l’équipe pour identifier, tester, développer et mettre en œuvre des tableaux de bord de données à l’aide d’une variété d’outils adaptés au contexte (Excel, Power BI, Tableau, Power point, etc.) afin de promouvoir l’utilisation des données de routine pour la prise de décision ;
  • Concevoir et soutenir la mise en œuvre d’activités d’analyse de données et de renforcement des capacités de visualisation au sein des équipes de projet ;
  • Travailler en étroite collaboration avec d’autres unités / équipes pour identifier, développer et saisir de nouvelles opportunités avec un œil spécifique sur la puissance de l’analyse de données pour résoudre les défis complexes de la prestation de soins de santé ;
  • Apporter un leadership dans la préparation des sessions de revue des données ;
  • Apporter un leadership dans la rédaction de divers rapports (hebdomadaires, mensuels, trimestriels, semestriels, annuels) ;
  • Soutenir l’élaboration d’un plan de diffusion des données du projet ;
  • Participer à toutes les activités d’analyse des dépenses impliquant les services de finance ;
  • Prise en charge des rapports de données dans DATIM / DHIS2 ;
  • Soutenir l’élaboration de drafts de rapports trimestriels.

 

Qualifications Requises :

  • Master en épidémiologie ou statistique ou informatique, biostatistique ou tout autre domaine pertinent ;
  • Avoir au moins 4 ans d’expérience dans le suivi et l’évaluation des programmes de lutte contre le VIH ;
  • Une expérience dans un rôle de gestion de données sera très appréciée ;
  • Connaissance et compréhension de la recherche sur des sujets humains et des BPC ;
  • Maîtrise du français et connaissance pratique de l’anglais ;
  • Une expertise avérée dans la gestion des logiciels de collecte de données électroniques sera très appréciée ;
  • Expertise démontrée dans les logiciels d’analyse statistique (Stata ; SPSS ; SAS) ;
  • Excellentes capacités de travail d’équipe et de coordination ;
  • Excellentes compétences en communication orale et écrite ;
  • Connaissances, compétences et capacités ;
  • Expertise démontrée à travailler au sein d’équipes multiculturelles et multinationales de pays en développement, y compris avec les ministères de la Santé et / ou d’autres partenaires de mise en œuvre ;
  • Expertise démontrée dans la fourniture d’une assistance technique ciblée sur divers thèmes de suivi et d’évaluation des programmes de santé publique ;
  • Expertise démontrée dans le développement de bases de données et de tableaux de bord ;
  • Maîtrise solide et démontrable de Power bi, Microsoft Access, Microsoft Excel ;
  • Solides compétences en communication orale et écrite requises ;
  • Aptitude confirmée à travailler efficacement en tant que membre d’une équipe dynamique dans un environnement au rythme rapide et très exigeant.

 

Compétences clées recherchées par EGPAF pour ce poste :

  • Une éthique et une intégrité à toute épreuve ;
  • Consolidation d’équipe – La constitution d’une équipe est la capacité d’une personne à inspirer et à favoriser l’engagement, l’esprit, la fierté et la confiance d’équipe. Il / elle facilite également la coopération et motive les membres de l’équipe à atteindre les objectifs du groupe ;
  • Service à la clientèle – Le service à la clientèle est la capacité d’une personne à anticiper et à satisfaire les besoins de ses clients internes et externes tout en proposant des produits et des services de haute qualité et en s’engageant pour une amélioration continue ;
  • Esprit de décision – L’esprit de décision est la capacité d’une personne à prendre des décisions éclairées, efficaces et rapides, même lorsque les données sont limitées ou que les solutions produisent des conséquences désagréables. Il / elle percevra également l’impact et les implications des décisions

Comment postuler ?

Les candidats qualifiés doivent soumettre un CV et une lettre de motivation via le lien suivant : postuler ici

Seuls les candidats ayant les qualifications requises seront contactés.

NB : le processus de candidature et de recrutement à EGPAF est entièrement gratuit. Les candidats doivent soumettre leurs documents exclusivement via le lien ci-dessus sans aucun frais associé.

Le poste dépend de la disponibilité des fonds