Appel à manifestation d’intérêt : Recrutement d’un.e Coordinateur·rice pays expatrié·e Guinée.

A travers ses cinq volets d’intervention, elle a pour objectif d’accompagner le développement économique et social des collectivités de la Préfecture de Boffa :

Appui aux Collectivités Locales et à la Décentralisation,
Développement du Sel Solaire et des filières économiques locales,
Accès à l’eau et soutien au Service Public de l’Eau,
Education à la Citoyenneté et à la Solidarité Internationale.
Environnement, Eau, Hygiène et assainissement.

MISSIONS GENERALES DU POSTE

Assurer la mise en œuvre du programme de coopération décentralisée de CMC en Guinée
Piloter les équipes de CMC en Guinée et garantir le suivi des activités supports
Développer les partenariats et les projets de CMC en Guinée

RESPONSABILITES

Coordination et suivi des programmes

Encadrer, en lien avec le CPA, les responsables de volets et les VSI dans la mise en œuvre et le suivi des activités et des objectifs opérationnels
Assurer le suivi de projets et la mise en œuvre des activités
Assurer un lien et une bonne coordination entre les programmes/volets
Assurer le suivi des budgets, en lien avec le CPA et le/la coordinateur/coordinatrice administratif et financier
Rédiger et encadrer le montage des dossiers de demande de financement en lien avec le/la Chargé(e) de projet CMC au Département
Piloter et participer au reporting bailleurs et interne auprès du chargé(e) de projet CMC au Département.

Gestion RH et management

Assurer une bonne coordination et une bonne communication interne, notamment par la tenue de réunions régulières;
Réaliser les évaluations annuelles du personnel expatrié et national;
Superviser la gestion du personnel national et garantir le respect des valeurs de l’association par les équipes, en lien avec le CPA) respect du règlement intérieur, évaluations régulières, sanctions éventuelles, politique de formation, politique de rémunération…);
Garantir l’épanouissement personnel et professionnel des équipes et une bonne cohésion d’équipe;
Organiser les recrutements du personnel national.

Pilotage des activités supports

Veiller au respect général et à la mise à jour des différentes procédures internes
Assurer la planification budgétaire, les reporting financiers et le suivi des dépenses et de la comptabilité, en lien avec le/la coordinateur/coordinatrice administratif et financier.
Assurer, avec le responsable logistique, le bon fonctionnement de la base et de la logistique

Assurer le bon état général des équipements de la base et de la maison des VSI, et superviser les achats Base, bureautique et projets en lien avec le responsable logistique.
Effectuer la veille du contexte politique, sécuritaire et socio-économique de la zone et assurer la bonne diffusion de l’analyse et des informations en interne et au service international
Garantir un niveau de sécurité et des modalités d’opération adaptés au contexte et représenter l’association aux réunions de coordination sécuritaire et/ou sur les groupes de discussion
Organiser et suivre les missions internationales (conseil d’administration, experts du territoire, visites bailleurs etc.) en lien avec le responsable logistique.

Représentation de l’association et mise en œuvre de la stratégie nationale

Entretenir et développer de bonnes relations de travail ainsi qu’une bonne visibilité de l’association auprès des autorités locales, des partenaires techniques et financiers, des autres acteurs humanitaires (agences de l’ONU, ONG) et des acteurs nationaux/internationaux présents dans la zone et en Guinée
Représenter l’association pour les différentes réunions (coordination, concertation…)

Assurer une bonne coordination avec les autres ONG présentes sur le terrain
Participer à la définition de la stratégie d’intervention en lien avec le/la chargé(e) de projet CMC et à sa mise à jour quand cela est nécessaire
En lien avec cette stratégie, coordonner et participer à l’évaluation des besoins sur le terrain, la préparation de propositions de projets et participer à la recherche de fonds

En lien avec le/la chargé(e) de projet CMC, élaborer et mener la communication externe liées aux activités et stratégies de l’association (Newsletter mensuelle, Twitter, Linkedin, articles internet, reportages, plaquettes informatives etc.).

Expériences / Formation

PROFIL SOUHAITE

Niveau d’études supérieur (Bac+5/Master 2) (spécialisation en gestion de projet, économie, commerce, développement local);
Expérience professionnelle de cinq ans minimum souhaitée (expérience en management d’équipe, gestion de projet et activités supports);
Capacités d’analyses et de définition d’axes stratégiques et programmatiques en adéquation.
Connaissances des procédures de bailleurs de fonds de développement (ex : AFD, UN, coopération décentralisée etc.) et capacité de montage de projets pluriannuels;
Très bonnes compétences en gestion administrative et financière;
Grosse capacité de travail et résistance au stress, sens de l’organisation et rigueur;
Excellentes capacités de communication, et de diplomatie vis-à-vis des autorités locales et des partenaires pour animer un réseau d’acteurs important;
Maîtrise de l’outil informatique;
Permis de conduire indispensable;
Séjours dans des pays en développement et pilotage de projets en contexte multiculturel est impératif.

Vous reconnaissez-vous dans cette description ? Si oui, envoyez-nous votre CV et Lettre de Motivation en français aux adresses suivantes : [email protected] et [email protected] Les candidatures contenant uniquement les CV ne seront pas considérées.

Email : [email protected]

Date de fin de validité de l’annonce : 4 juin 2023

Appel à manifestation d’intérêt : Recrutement d’un.e Coordinateur·rice pays expatrié·e Guinée.