Avis de stages : Le Conseil Danois pour les Refugiés recrute un(e) Stagiaire RH & Finance basé en Irak.

 

 

 

 

 

Objectif général du rôle :

Ce programme de stages est conçu pour donner l’opportunité d’apprendre aux candidats nouvellement diplômés tout en effectuant le travail réel et en fournissant un soutien aux départements RH / Finances de l’organisation.

Grâce à votre expérience de stage au DRC, vous allez :

  • Acquérir une expérience pratique et pratique en finance.
  • Recevez le mentorat et les conseils de professionnels expérimentés en RDC.
  • Appliquer les connaissances théoriques acquises grâce à des études universitaires dans un cadre pratique.
  • Découvrez les opérations, la culture, les valeurs et le code de conduite de l’organisation.
  • Accédez au vaste catalogue d’apprentissage de DRC qui offre des opportunités d’apprentissage pour un développement et une croissance ultérieurs.

Responsabilités:

  • Vérifier et recevoir tous les documents financiers/RH de l’équipe financière sur le terrain et du bureau de pays pour la documentation en version électronique et papier.
  • Soutenir les processus d’audit interne et externe en récupérant, en fournissant les documents financiers demandés en temps opportun et en réarchivant les documents audités.
  • Entreprendre des activités de soutien au classement appropriées, y compris la numérisation, le classement et l’organisation des documents.
  • Faire un suivi auprès des employés pour recueillir les documents.
  • Préparez des tableaux de contenu d’armoire qui répertorient le contenu de chaque armoire et collez-les aux armoires respectives pour faciliter la récupération et le suivi des documents.
  • Aider aux opérations quotidiennes des fonctions et des tâches des RH.
  • Fournir un soutien clérical et administratif aux cadres des ressources humaines.
  • Compiler et mettre à jour les dossiers des employés (copies papier et électroniques), gérer l’archivage des employés.
  • Coordonner les projets RH (réunions, formations, sondages etc.) et rédiger les procès-verbaux.
  • Participer à la mise à jour de la base de données mensuelle des employés et de la liste de contacts.
  • Coordonner la communication avec les candidats et planifier les entretiens.
  • Soutenir le département RH et informatique avec SharePoint.

Expérience et compétences techniques :

  • Doit être basé à Erbil;
  • Maîtrise avancée de Microsoft Excel et Word;
  • Maîtrise de base de PowerPoint;
  • Compétences informatiques de base;
  • Maîtrise professionnelle complète de l’anglais;
  • Avoir une expérience de travail avec des ONG est un avantage.

Éducation : 

  • Licence ou diplôme supérieur en comptabilité financière ou avec certification professionnelle pertinente;
  • Jeune diplômé.

Langues :

  • La maîtrise du kurde est requise, l’arabe ajoute de la valeur;
  • Capacité à communiquer en anglais requise.

Date limite de candidature : 23/07/2023

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