Avis de recrutement : PNUD recrute un Chargé de projet à Tripoli, Libye.

Devoirs et responsabilités

Le chargé de projet sera responsable de la planification, de la coordination, de la mise en œuvre stratégique du programme ainsi que du suivi et de l’évaluation des activités du projet, y compris la livraison en temps opportun des résultats en tenant compte des plans de travail convenus. Tous les résultats du projet seront mis en œuvre au niveau régional dans l’ouest et le sud de la Libye.

Sous la supervision directe du chef de projet et en étroite coordination avec les responsables des résultats pour la cohésion sociale et la relance économique, le chargé de projet entreprendra les tâches suivantes :

Fournir un soutien dans la mise en œuvre et la coordination de toutes les activités du projet conformément aux plans de travail approuvés formulés conjointement avec les bénéficiaires et les partenaires du projet ;
Renforcer les mécanismes de suivi des résultats du projet et analyser régulièrement l’impact du projet sur les communautés locales grâce à un engagement régulier avec les autorités locales et les communautés ciblées ;
Assurer le suivi de la composante renforcement des capacités du projet de résilience et de relèvement du PNUD en développant les outils et questionnaires nécessaires, en menant des entretiens et en préparant les TdR associés en consultation avec le chef de projet ;
Apporter un appui aux consultants locaux et internationaux dans la mise en œuvre de leurs tâches pour l’atteinte des résultats du projet ;
Soutenir le travail des coordinateurs locaux dans le processus de collecte d’informations dans les secteurs convenus en collaboration avec les autorités locales, et soumettre le plan prioritaire au chef de projet pour approbation ;
Maintenir une coordination étroite avec les partenaires du projet, y compris les partenaires libyens et internationaux, et contribuer à garantir les synergies et à éviter les chevauchements dans la mise en œuvre du projet ;
Contribuer à la large diffusion et à la visibilité des réalisations du projet. Mécanismes de soutien pour l’échange d’informations, d’expériences et de leçons apprises aux niveaux local et national.
Promouvoir une culture de partage des connaissances et d’apprentissage parmi le personnel du programme et les autres partenaires de mise en œuvre à tous les niveaux ;
Assurer la soumission en temps opportun des contributions écrites requises, y compris les rapports d’avancement, les notes d’information et les procès-verbaux des réunions, entre autres ;
Signaler immédiatement au gestionnaire de projet toute variation ou problème survenant lors de la mise en œuvre des différentes activités de travaux ;
Organiser les réunions externes et internes (y compris les réunions du comité de projet, du niveau technique, ainsi que d’autres réunions pertinentes, etc.).

Compétences et expérience requises

Min. Exigences en matière de formation	Un diplôme universitaire supérieur (Master ou équivalent) en développement international, études de développement, relations internationales, gestion de projet, ingénierie, administration publique ou autre domaine connexe est requis. Un diplôme universitaire de premier niveau (licence ou équivalent) avec 2 années d’expérience supplémentaires sera dûment pris en considération à la place d’un master.
Min. années d’expérience professionnelle pertinente	Jusqu’à 2 ans (avec maîtrise) ou 2 ans (avec baccalauréat) d’expérience pertinente en gestion de projets en soutien au développement international, en études de développement, en relations internationales, en ingénierie, en administration publique ou dans un autre domaine connexe.
Compétences requises	Capacité à planifier, organiser, prioriser et contrôler les ressources, les procédures et les protocoles pour atteindre des objectifs spécifiques.
Compétences souhaitées en plus des compétences couvertes dans la section Compétences	Une expérience professionnelle dans une organisation internationale, une agence des Nations Unies ou une ONG serait souhaitable. Une expérience dans les programmes de consolidation de la paix/résilience est un avantage. Des qualifications supplémentaires en gestion de projet constituent un avantage. Au moins 2 ans d’expérience dans la liaison avec les autorités gouvernementales et/ou les organisations de la société civile. Capacité avérée à développer et entretenir des partenariats fructueux.
Langue(s) requise(s)	La maîtrise de l’anglais et de l’arabe est requise, tant à l’écrit qu’à l’oral.

Avis de recrutement : PNUD recrute un Chargé de projet à Tripoli, Libye.