USAID Mozambique recrute un(e) Responsable pays pour la stabilité grâce au progrès économique, à l’unité et à la consolidation de la paix.

USAID Mozambique recrute un(e) Responsable pays pour la stabilité grâce au progrès économique, à l’unité et à la consolidation de la paix.

 

 

 

 

Résumé du poste :
MSI recherche un chef d’équipe (COP) pour servir de représentant du projet le plus haut placé dans le pays et diriger les aspects techniques et opérationnels de l’activité. Le candidat idéal fournira son expertise pour assurer la mise en œuvre efficace de toutes les activités du projet. La COP prendra également la tête de la coordination avec les représentants de l’USAID, le gouvernement du Mozambique et d’autres partenaires de mise en œuvre. Il s’agira d’un poste à temps plein basé à Maputo, au Mozambique. Ce poste dépend de l’attribution.

**Veuillez noter : les citoyens mozambicains sont fortement encouragés à postuler**

Responsabilités:

• Fournir une vision stratégique globale, la gestion et la direction technique des activités du programme.
• Superviser le personnel technique et administratif sur le terrain, ainsi que les organisations partenaires.
• Servir de point de contact principal avec l’USAID/Mozambique.
• Diriger la coordination et la communication avec les principales parties prenantes, parties prenantes, partenaires, donateurs et autres agences gouvernementales, ainsi qu’entre divers partenaires, sous-bénéficiaires et bénéficiaires.
• Établir et entretenir de solides relations de travail avec les principales parties prenantes internes et externes, les bénéficiaires, les maîtres d’œuvre et les sous-traitants, les fournisseurs et les partenaires. Fournir des réponses efficaces et rapides aux demandes de renseignements et aux préoccupations.
• Superviser la planification du travail, la gestion des performances, la collecte de données, les méthodes d’assurance qualité et de contrôle qualité, le contrôle budgétaire et la réactivité de l’assistance technique pour garantir le respect des réglementations de l’USAID.
• Coordonner avec le personnel de soutien du siège social pour assurer le respect des politiques de l’entreprise, des pratiques de gestion financière et des exigences en matière de reporting.

Qualifications:

• Diplôme d’études supérieures en administration publique, politique publique, finance, sciences politiques, développement international ou autre domaine pertinent.
• Dix (10) années d’expérience professionnelle dont au moins trois années de COP ou de chef d’équipe dans un programme de taille et de portée similaires, ou une expérience pertinente de travail dans des programmes de gouvernance, de stabilisation et de consolidation de la paix.
• Connaissance de domaines techniques connexes tels que l’engagement du secteur privé, la cohésion sociale, l’octroi de subventions et/ou le développement économique.
• Capacité démontrée à développer de solides relations de travail avec un large éventail de gouvernements de haut niveau des pays hôtes et d’agences internationales.
• Expérience préalable dans la supervision de grandes équipes sur des projets financés par des donateurs de taille et de portée similaires, de préférence financés par l’USAID.
• Capacité démontrée à collaborer efficacement avec les homologues des gouvernements nationaux et locaux et les organisations de la société civile.
• Expérience dans la conception, le développement et la mise en œuvre d’activités.
• Expérience dans la promotion de l’équité et de l’inclusion des femmes, des jeunes et d’autres groupes marginalisés.
• Expérience préalable dans la région ; Expérience au Mozambique préférée.
• Solides compétences interpersonnelles, de supervision et de communication écrite/orale.
• Maîtrise de l’anglais écrit et parlé requise ; la maîtrise du portugais est fortement appréciée.