Avis de recrutement : CNRC recrute un Agent RSS en Mozambique basé à Pemba.

Recueillir des informations sur les problèmes de sécurité en cours et prévus et partager les informations avec le personnel en temps opportun ; cela comprend le maintien et la gestion d’un réseau d’information des principales parties prenantes, ainsi que la liaison et la surveillance des accès. Les relations clés incluent, sans s’y limiter : les membres du Forum des OING, les dirigeants communautaires, les forces de sécurité, d’autres ONG, d’autres acteurs.
Se tenir au courant des événements clés et des développements contextuels pouvant avoir un impact sur la santé, la sûreté et la sécurité et publier des rapports hebdomadaires, mensuels et sur la base des besoins de connaissance.
Tenir à jour les dossiers du CNRC sur toutes les occurrences d’incidents.
Veiller à ce que des ressources et des équipements appropriés en matière de santé, de sûreté et de sécurité soient disponibles et en bon état de fonctionnement, conformément aux normes minimales, aux exigences opérationnelles et à la conformité interne.
Effectuer des évaluations des risques de sécurité.
Fournir et documenter les séances d’information HSS au personnel du CNRC, au besoin. Cela comprend des briefings HSS destinés aux nouveaux membres du personnel et aux visiteurs au niveau de la zone, ainsi que des briefings hebdomadaires lors des réunions.
Aider à l’animation des formations HSS pour le personnel.

Compétences professionnelles génériques pour ce poste :

Expérience minimale d’un an en tant qu’agent RSS dans un contexte humanitaire/de redressement.
Connaissance des meilleures pratiques en matière de gestion de la sécurité humanitaire.
Maîtrise de l’utilisation des logiciels Microsoft Office.
La maîtrise de l’anglais est obligatoire.
La maîtrise d’au moins une des langues couramment utilisées à Cabo Delgado est obligatoire.
Expérience de la liaison avec les acteurs civils et militaires en cas d’urgence.
Expérience dans le reporting d’incidents, la cartographie des incidents, la mise en place et l’exécution d’un système d’alerte d’incidents (système de surveillance), la compilation de rapports et d’évaluations de sécurité.
Bonne capacité d’analyse, débrouillardise et créativité pour développer le rôle de sécurité au sein des programmeurs et assurer le soutien le plus efficace à la hiérarchie.
Capacité à équilibrer les demandes des bénéficiaires et des acteurs de la sécurité tout en maintenant des conseils et une coordination contextuels appropriés en matière de sécurité des ONG.

Contexte/Compétences, connaissances et expérience spécifiques :

Solides compétences interpersonnelles, de communication et de création de réseaux.
Compétences en analyse contextuelle liée à la situation politique, sociale, sanitaire et sécuritaire.
Sensibilisation culturelle très développée et capacité à bien travailler dans un environnement international avec des personnes d’origines et de cultures diverses.
Forte orientation vers les résultats, avec la capacité de remettre en question les mentalités existantes.