Le Programme des Nations unies pour le développement (PNUD) fait partie des programmes et fonds de l’ONU. Son rôle est d’aider les pays en développement en leur fournissant des conseils mais également en plaidant leurs causes pour l’octroi de dons.
Le PNUD s’engage à recruter un personnel divers en termes de genre, de nationalité et de culture. Nous encourageons de même les personnes issues des minorités ethniques, des communautés autochtones ou handicapées à postuler. Toutes les candidatures seront traitées dans la plus stricte confidentialité.
Le PNUD ne tolère pas l’exploitation et / ou les atteintes sexuelles, ni aucune forme de harcèlement, y compris le harcèlement sexuel, et / ou toutes formes de discrimination. Tous/tes les candidats/tes sélectionnés /ées devront ainsi se soumettre à de rigoureuses vérifications relatives aux références fournies ainsi qu’à leurs antécédents.
Contexte
Le Bureau des Nations Unies de la Coordination des Affaires Humanitaires (UNOCHA) fait partie du Secrétariat des Nations unies. Il a pour mission de mobiliser et de coordonner l’action humanitaire de façon efficace en partenariat avec les acteurs nationaux et internationaux de façon à atténuer la souffrance humaine. Il a également pour mission de faire le plaidoyer pour les droits des populations dans le besoin, promouvoir la préparation et la prévention des catastrophes et faciliter la mise en place de solutions durables.
Dans le cadre de ses activités au Niger, le Bureau des Nations Unies de la Coordination des Affaires Humanitaires (UNOCHA) souhaite engager un(e) Assistant Chargé(e) des Affaires Humanitaires pour servir à l’antenne de Téra.
Responsabilités
Sous la supervision directe du Chef du Sous-Bureau de Tillabéry et/ou du chef de bureau Adjoint OCHA/Niger, le (la) Chargé(e) des Affaires Humanitaires devra exercer les fonctions principales suivantes.
| Key Duties and Accountabilities |
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| 1. Une meilleure coordination entre les acteurs humanitaires et de développement, une préparation aux interventions d’urgence mieux soutenue et une responsabilité accrue du système humanitaire pour répondre aux besoins humanitaires grâce à des mécanismes de coordination plus légers, adaptés au contexte et flexibles. |
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- Suivre et analyser l’évolution de la situation humanitaire, les secours et la gestion des catastrophes ou les situations d’urgence dans la zone dont il a la charge et en rendre compte.
- Assurer la gestion opérationnelle et administrative de l’antenne de Téra,
- Assurer la supervision du personnel de l’antenne Téra en absence de la Cheffe du sous bureau de Tillabéri,
- Aide à la coordination dans la réponse humanitaire inter-agences aux urgences complexes et catastrophes naturelles ;
- Faire la révision du rapport du suivi du développement et le monitoring de la situation humanitaire et des zones à risque dans la région soumis par Assistant Chargé des Affaires Humanitaires;
- Appuyer l’organisation des rencontres de coordination régulières regroupant les autorités locales, avec les agences spécialisées des Nations Unies, les ONGs et les représentants du Mouvement de la Croix-Rouge pour une meilleure coordination de l’assistance en appui aux efforts du gouvernement ;
- Conduire en collaboration avec les autorités des missions d’évaluation et de monitoring de la situation humanitaire au niveau décentralisé, rédiger des rapports de mission inter-agences pour diffusion
- Assister les groupes de travail sectoriels dans la préparation et le suivi des réunions, en vue de l’élaboration des documents techniques dans le cadre de la mise en œuvre opérationnelle de l’action humanitaire
- Contribuer aux mécanismes de renforcement des mécanismes de coordination au niveau des départements de la région particulièrement les départements avec concentration des besoins humanitaires et de forte présence des ONG
- Appuyer le suivi des mécanismes de coordination mis en place dans le département
- Appuyer la mise à jour des plans de contingence, de réponse au niveau régional, départemental
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| 2. Améliorer des outils soutenant mieux des informations et des analyses exhaustives et des références sur la situation, les besoins et la réponse humanitaires, y compris une analyse conjointe pour une meilleure décision du leadership mondial et national. Contribuer à l’élaboration des produits d’information basés sur des chiffres harmonisés et analytiques facilitant la prise de décision. |
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- Entreprendre et fournir un appui à l’assistance technique et à d’autres missions sur le terrain, par exemple participer à des visites sur le terrain pour entreprendre des examens approfondis de mécanismes spécifiques de coordination régional.
- Appuyer la collecte, l’analyse et le partage des informations sur la situation humanitaire à travers des bulletins réguliers, des notes d’analyse, etc…
- Appuyer le suivi et le monitoring des urgences inondations, épidémies, mouvements de population au niveau du département ;
- Evaluer, en collaborations avec les partenaires, leurs besoins en outils d’information, contribuer à la qualité d’analyse du contexte sécuritaire et humanitaire pour une meilleure orientation d’actions humanitaires sur le terrain ;
- Appuyer les cadres de concertation communal et départemental dans le cadre du Triple Nexus (Urgence, développement et Paix ;
- Assurer le lien entre les activités d’urgence RRM (Rapid Response Mechanism) des acteurs humanitaires et les impératifs de Téra ;
- Faciliter la communication des informations sur les outils de financement, après avoir effectué une identification des lacunes dans la réponse humanitaire opérationnelle en cours.
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| 3. Une mobilisation de l’attention et de l’action internationales par le biais d’un plaidoyer cohérent, public et privé stratégique pour l’accès aux personnes affectées par la crise, y compris la protection et l’assistance aux personnes déplacées, soutenues par un système humanitaire redevable plaidant pour leur autonomisation et leur engagement à travers des principes humanitaires, du Droit International Humanitaire (DIH) et droits humains et une redevabilité accrue face aux violations à leur encontre. |
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- Servir de point focal principal sur des sujets spécifiques ou des questions liées aux politiques; se tenir au courant des derniers développements et en rendre compte à la cheffe de sous bureau de Tillaberi,
- Assurer la liaison avec d’autres organisations humanitaires dans la zone,
- Assurer des mécanismes appropriés de suivi et de communication de l’information; fournit de l’information et des conseils sur un éventail de questions connexes.
- Appuyer la facilitation du chronogramme des missions de terrain en facilitant le suivi avec les ACM et autorités administratives ;
- Contribuer dans la bonne marche de la veille de protection des Personnes Déplacées Internes (PDI) pour adapter l’assistance en fonction du contexte
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| 4. Représenter le Bureau OCHA dans différents forums d’échange sur les questions humanitaires et accomplir toute autre tache de rédaction et celle de la collecte de l’information requise |
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- Participer à diverses activités de plaidoyer sur la situation humanitaire en absence ou délégué par la cheffe du sous bureau de Tillabéri.
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Expérience et prérequis
Education:
- Posséder un diplôme universitaire de second cycle (Maitrise ou équivalent) dans un des domaines suivants : Sciences Sociales, Sciences politiques, Sciences Economiques, ou gestion, Droit Humanitaire et Développement ou un diplôme de bachelor sera considéré
Expérience:
- Expérience professionnelle d’au moins 2 ans combiné avec le master ou 4 ans combinés avec le bachelor dans le domaine de la gestion, planification, l’organisation, la mise en œuvre, le suivi évaluation des projets ;
- Avoir une expérience d’au moins 2 ans combiné avec le Master ou 4 ans avec le Bachelor dans la gestion des crises humanitaires ou dans un programme de développement à niveau de responsabilité croissante ;
- Bonne aptitude analytique ;
- Bonne aptitude à la communication orale et à la rédaction ;
- Bonnes aptitudes en relations interpersonnelles
- Capacité de travailler dans un environnement multiracial et multiculturel
- Démontrer une capacité de travail efficace dans un environnement difficile
- Maitrise des outils informatiques standards
- Avoir une bonne connaissance de l’environnement institutionnel du Niger, une expérience au sein du Système des Nations Unies ou d’une ONG internationale serait un atout
- Parfaite maitrise du français parlé et écrit est requise ;
- Bonne connaissance de l’anglais est souhaitable ;
- Bonne connaissance des langues locales ;
Disclaimer
Les candidatures féminines sont fortement encouragées.
Informations importantes pour les candidats
Tous les postes dans les catégories NO sont soumis à un recrutement local.
Informations pour les candidats concernant le « Roster » du PNUD
Note : Le PNUD se réserve le droit de sélectionner un ou plusieurs candidats de cet avis de vacance. Nous pouvons également conserver les candidatures et prendre en considération les candidats postulant à ce poste pour d’autres postes similaires au sein du PNUD, au même niveau hiérarchique et avec une description de poste, une expérience et des exigences éducatives similaires.
Diversité de la main-d’œuvre
Le PNUD s’engage à assurer la diversité au sein de son personnel et encourage tous les candidats qualifiés, indépendamment de leur sexe, de leur nationalité, de leur handicap, de leur orientation sexuelle, de leur culture, de leur religion et de leur origine ethnique, à postuler. Toutes les candidatures seront traitées dans la plus stricte confidentialité. Nous encourageons vivement les candidatures féminines.
Avertissement
Les Nations Unies ne facturent aucun frais de candidature, de traitement, de formation, d’entretien, de test ou autre dans le cadre du processus de candidature ou de recrutement. Si vous recevez une sollicitation pour le paiement d’un droit, veuillez ne pas en tenir compte. En outre, veuillez noter que les emblèmes, logos, noms et adresses sont facilement copiés et reproduits. Il vous est donc conseillé d’être particulièrement prudent lorsque vous soumettez des informations personnelles sur le web.
Date limite : 26 décembre 2023