L’OIM recrute un(e) Responsable en chef de la santé des migrants (Recrutement accéléré) | Poste international ONU
L’Organisation internationale pour les migrations (OIM) lance un recrutement accéléré pour le poste de Responsable en chef de la santé des migrants, destiné aux candidats internes et assimilés. Ce poste stratégique vise à diriger et renforcer les programmes d’évaluation sanitaire et de santé publique en lien avec les migrations.
Présentation de l’OIM
Fondée en 1951, l’OIM est une agence des Nations Unies spécialisée dans la gestion des migrations. Elle œuvre pour des migrations sûres, ordonnées et dignes, en collaboration avec les gouvernements et partenaires internationaux.
Missions principales
Gestion du programme de santé des migrants :
Superviser l’évaluation sanitaire des migrants (examens médicaux, imagerie, analyses, vaccination, tuberculose, etc.)
Garantir la qualité des infrastructures, équipements et services médicaux
Assurer la conformité aux normes internationales et aux procédures de l’OIM
Coordination et leadership :
Gérer les équipes médicales et non médicales ainsi que les consultants externes
Développer les capacités du personnel et organiser des formations professionnelles
Veiller au respect des normes éthiques et professionnelles
Partenariats et collaboration :
Collaborer avec les autorités sanitaires, les gouvernements et les partenaires internationaux
Renforcer les relations avec les ONG, agences des Nations Unies et bailleurs de fonds
Participer à la coordination multisectorielle des programmes de santé
Gestion des programmes et projets :
Concevoir et mettre en œuvre des projets de santé pour les migrants, les déplacés internes et les communautés d’accueil
Assurer le suivi des performances, la qualité des données et le reporting
Superviser les aspects financiers et logistiques des programmes de santé
Amélioration continue et santé publique :
Mettre en place des systèmes d’assurance qualité et d’amélioration continue
Intégrer des actions de santé publique (prévention des épidémies, sensibilisation, etc.)
Superviser les équipes médicales mobiles et les interventions d’urgence
Profil recherché
Formation :
Diplôme en médecine avec spécialisation (médecine interne, pédiatrie, anesthésie, urgences, gynécologie, etc.)
Ou diplôme médical avec spécialisation en santé publique ou maladies infectieuses
Expérience :
7 à 9 ans d’expérience professionnelle pertinente
Minimum 3 ans à un poste de management
Expérience en programmes de santé, évaluations sanitaires et gestion de projets
Compétences :
Leadership et gestion d’équipe
Connaissances solides en santé publique et contrôle des infections
Excellentes capacités organisationnelles et de communication
Aptitude à travailler avec des partenaires institutionnels
Langues :
Valeurs et compétences clés
Inclusion et respect de la diversité
Intégrité et transparence
Professionnalisme et empathie
Esprit stratégique et leadership
Travail d’équipe et communication efficace
Informations importantes
Recrutement réservé aux candidats internes ou assimilés
Processus soumis à la disponibilité des financements
Poste international avec mobilité requise
Candidature uniquement via le système de recrutement en ligne