CONCERN WorldWide recrute un Coordonnateur de la qualité des programmes au Soudan du Sud.

CONCERN WorldWide recrute un Coordonnateur de la qualité des programmes au Soudan du Sud.

 

 

 

 

 

Votre objectif :

Vous garantirez la conception, la planification, le suivi, l’évaluation et l’apprentissage de programmes de haute qualité dans l’ensemble du programme pays du Soudan du Sud ; adapter les systèmes et les procédures pour plus d’efficacité et d’efficience dans les domaines du S&E, de l’apprentissage, de la documentation, de la gestion des subventions, des rapports, du genre, de l’égalité et du mécanisme de réponse aux plaintes (CRM). En tant que coordonnateur de l’unité de qualité du programme (PQU), vous surveillerez et résoudrez les problèmes de performance de l’unité en veillant à ce que le programme de Concern au Soudan du Sud soit conforme à la stratégie du pays, à l’engagement envers les donateurs et aux normes de qualité telles que les normes humanitaires fondamentales. (CHS), SPHERE et les directives de qualité des programmes de Concern. Vous soutiendrez le PD dans le développement et la croissance du portefeuille de financement, ainsi que dans la coordination du plaidoyer et des plateformes d’engagement internes et externes.

Vous serez responsable de :

Conception du programme :

• Soutenir le PD dans le développement du programme et l’augmentation du portefeuille de donateurs, via le système de gestion des subventions (GMS) et la liaison avec le
• Participer à des discussions sans rendez-vous avec CD, PD, DPD, AC et coordinateurs techniques pour une prise de décision fondée sur des preuves sur les opportunités de financement.
• Soutenir le PD et le reste de l’équipe du programme pendant l’élaboration des propositions, en reliant les fonctions de subventions et de S&E pour une théorie du changement et des cadres logiques basés sur des preuves avec SMART.
• Soutenir les PD, DPD et AC pour promouvoir la cohésion, la complémentarité et l’intégration dans tous les sites du programme, et garantir que l’apprentissage, les lacunes et les besoins sont pris en compte dans la conception et le développement de propositions, de notes conceptuelles et d’expressions de haute qualité.

Qualité du programme :

• En consultation avec le CD, le PD, le DO et les conseillers techniques au niveau du pays et du siège (HQ), diriger les analyses contextuelles, les examens de programme, les évaluations et les
• Coordonner les processus pour garantir le respect du programme aux engagements de CHS et aux normes SPHERE, en consultation avec la DP et les conseillers techniques dans le pays et au siège, comme
• Veiller à ce que les politiques d’intégration de Concern et le HCUEP (How Concern Understands Extreme Poverty) soient compris par tout le personnel et mis en œuvre.
• Assurer les normes de responsabilité les plus élevées de la part de Concern et de ses partenaires, y compris un CRM robuste dans lequel les plaintes, les réponses et les bases de données sont traitées de manière appropriée et
• Développer et renforcer la stratégie d’égalité des sexes dans le pays, en l’alignant sur la stratégie mondiale, la stratégie nationale et les questions et recommandations spécifiques au contexte du genre.
• Superviser les mécanismes de gestion des subventions et de l’information en place, en garantissant le soutien de l’équipe des subventions aux programmes en matière de conformité des donateurs en matière de mise en œuvre, de reporting, de visibilité,
• Participer à la préparation de budgets complets, précis et réalistes pour les propositions des donateurs et dans le cadre des procédures budgétaires internes de Concern, en veillant à ce que les activités du PQU soient adéquatement
• Veiller à ce que le budget alloué à la qualité du programme soit utilisé efficacement et que tous les ajustements nécessaires soient demandés en temps opportun.
• Coordonner les équipes chargées des subventions, des finances et des programmes pour favoriser la production de rapports financiers en temps opportun et promouvoir le respect des directives, des réglementations et des directives de Concern et des donateurs.
• Assurez-vous que tous les documents de subvention sont classés sur le GMS de Concern et récupérables lorsque

Gestion des connaissances:

• Veiller à ce que les rapports convenus et autres informations soient communiqués en temps opportun et de manière pertinente aux donateurs, au siège et aux autres parties prenantes, en liaison avec DO, PD et CD, le cas échéant.
• Superviser les évaluations périodiques des performances du programme, tant au niveau des subventions que par rapport à la stratégie pays, afin de favoriser une prise de décision fondée sur des données probantes et basée sur les résultats.
• Superviser la conception et la mise en œuvre des plans de S&E, en garantissant des plateformes intégrées pour examiner et suivre les performances du programme, capturer l’apprentissage, la documentation et
• Développer un système de gestion des connaissances pour capturer les leçons apprises et les diffuser au sein de Concern Sud-Soudan et plus largement.

Vos compétences et votre expérience comprendront :

Essentiel:

• Diplôme d’études supérieures pertinent (économie, agriculture, développement ou équivalent)
• Trois ans d’expérience pertinente sur le terrain dans le secteur du développement/humanitaire
• Expérience dans la mise en place et la mise en œuvre de systèmes S&E multisectoriels
• Expérience démontrée de travail avec les communautés rurales
• Expérience démontrée dans toutes les étapes du PCMS (Programme Cycle Management Systems) : évaluations, développement de programmes, y compris l’approche du cadre logique
• Ressources humaines
• Compétences informatiques, notamment Microsoft Word et Excel, ainsi que SPSS et SIG
• Capacité à travailler de manière indépendante et autonome
• Capacité à travailler sous pression et à établir des priorités, souvent trop strictes
• Bonnes compétences en réseautage, communication interpersonnelle, présentation et motivation
• Forte capacité d’analyse et de résolution de problèmes
• Empathie avec les objectifs de Concern et engagement en faveur du renforcement des capacités, de la protection et de la participation.
• Volonté de voyager dans les zones rurales jusqu’à 50 % du temps entre les sites du programme
• La capacité de développer rapidement la maîtrise des politiques et procédures de Concern, y compris les politiques telles que les politiques d’égalité et les politiques systémiques en matière de logistique et
• Excellente organisation
• Sensibilisation interculturelle et
• Connaissance des enjeux de développement et
• La créativité
• Expérience dans le développement des capacités du personnel et

Souhaitable:

• Diplôme d’études supérieures dans une discipline pertinente;
• Expérience pratique de la mise en œuvre d’activités d’intégration, notamment dans la dimension clé de;
• Expérience antérieure dans Concern et/Sud;
• Expérience dans la préparation de budgets et de rapports pour des projets internationaux.