Union Africaine recrute un(e) Chargé(e) du suivi et de l’évaluation (S&E) en Tunisie.

Objectif du poste

Sous la responsabilité du Directeur exécutif de STATAFRIC, le Chargé du suivi et de l’évaluation est responsable du suivi et de l’évaluation de la mise en œuvre des projets statistiques de la Banque mondiale pendant la durée de vie des projets afin d’améliorer la performance de l’exécution, de détecter les problèmes à temps et de prendre les mesures correctives nécessaires.
Les 3 principaux projets financés par la Banque Mondiale sont :
•   Le Projet d’harmonisation et d’amélioration des statistiques en Afrique de l’Ouest (HISWA) ;
•   Le Programme régional de statistiques pour la gestion axée sur les résultats en Afrique de l’Est (EARSPforR) ;
•   Le projet d’harmonisation et d’amélioration des statistiques en Afrique de l’Ouest et du Centre (HISWACA).

Principales fonctions

•   Renforcer la capacité de STATAFRIC en tant qu’Unité de mise en œuvre de projet ;
•   Améliorer le cadre de gouvernance pour la mise en œuvre des projets par STATAFRIC ;
•   Assurer la planification, le suivi et l’évaluation de la mise en œuvre de toutes les composantes des projets de la Banque mondiale à l’aide d’une matrice de cadre logique axée sur les résultats dans laquelle, pour chaque composante, les biens et services et les activités connexes sont présentés avec des indicateurs de performance, y compris des bases de référence et des objectifs, des sources de vérification, des hypothèses et des risques, ainsi que des mesures d’atténuation des risques.

Responsabilités spécifiques

•   Développer/mettre à jour le cadre de suivi et d’évaluation détaillé en fonction du cadre logique des projets ;
•   Appuyer STATAFRIC dans la préparation et l’organisation des missions de supervision et d’évaluation à tous les niveaux de mise en œuvre des projets (aux niveaux du continent, des CER et des États membres) ;
•   Participer à la préparation des rapports des missions de supervision et d’évaluation ou les préparer ;
•   Contribuer aux rapports d’évaluation à mi-parcours et d’évaluation finale des projets ;
•   Appuyer STATAFRIC dans la supervision de la préparation des rapports d’exécution trimestriels et annuels par les Unités de mise en œuvre de projet qui seront soumis à STATAFRIC ;
•   Élaborer des rapports trimestriels et annuels consolidés des projets.

Formations universitaires et expériences requises

• Le candidat doit être titulaire d’un Master (Bac+5) en gestion de projet, statistiques, démographie ou dans un domaine connexe, avec une expérience professionnelle d’au moins trois (3) ans en gestion de projet et/ou suivi et évaluation au niveau national, continental ou international.
ou
• Il doit être titulaire d’une Licence (Bac+3) en gestion de projet, statistiques, démographie ou dans un domaine connexe, avec une expérience professionnelle d’au moins cinq (5) ans en gestion de projet et/ou en suivi et évaluation au niveau national, continental ou international.

Compétences requises

•   Connaissance des concepts et méthodologies de statistiques ;
•   Une bonne compréhension des termes et concepts statistiques ;
•   Maîtrise des outils de Microsoft Office et des outils de statistiques ;
•   Expérience en matière de gestion ; excellentes aptitudes en matière de relations interpersonnelles ;
•   De solides aptitudes analytiques et de résolution de problèmes ;
•   Aptitude à la réflexion critique ;
•   Excellentes compétences en communication orale et écrite ;
•   Excellentes aptitudes en rédaction et présentation de rapports ;
•   Excellentes aptitudes en matière de planification et d’organisation ;
•   Aptitude à négocier diplomatiquement ;
•   Aptitude à déléguer des responsabilités, des obligations redditionnelles et le pouvoir décisionnel appropriés en ce qui concerne la gestion de la performance et du développement professionnel ;
•   Conscience professionnelle en matière de respect des délais et d’atteinte de résultats ;
•   Connaissance des définitions, méthodologies et normes internationales et régionales dans le domaine concerné ;
•   Maîtrise d’une des langues de travail de l’Union africaine. La connaissance d’une autre langue de l’UA serait un atout supplémentaire.

Union Africaine recrute un(e) Chargé(e) du suivi et de l’évaluation (S&E) en Tunisie.