Avis de recrutement d’un responsable de projets, H/F, France

Description :

Le Gret, association de professionnels du développement solidaire, agit depuis plus de 40 ans dans plus de trente pays. Il intervient sur les grands champs du développement économique et social, avec une approche fondée sur le partenariat et la recherche-action. Il combine des actions de terrain avec des activités d’expertise, de contribution aux politiques publiques et de capitalisation/diffusion de références.

Contexte

Depuis 35 ans, le Gret intervient sur des problématiques d’accès aux services essentiels : eau potable, assainissement, accès à l’électricité et gestion des déchets. Les projets réalisés dans ce domaine visent à garantir à toutes et tous un accès équitable et durable à des services de qualité. Ils répondent à des exigences d’adaptation aux contextes locaux et sont fondés sur des innovations techniques, sociales et institutionnelles.

En matière d’accès à l’électricité, les actions du Gret sont tournées vers : (i) l’accès à toutes et tous à un accès au service d’électricité, (ii) l’appui aux usages productifs de l’énergie et à l’entrepreneuriat, (iii) la mise en place d’une gouvernance équilibrée des services d’électricité, en donnant une place aux citoyen.nes et usager.s, (iv) le renforcement institutionnel et la professionnalisation des acteurs du secteur, (v) la capitalisation et le partage d’expérience auprès des acteurs du secteur.

En 2020/2021, le Gret a 4 projets structurants en cours et a conduit une dizaine d’expertises dans les domaines de l’accès à l’énergie. L’équipe Energie est constituée d’une vingtaine de personnes dans les pays d’intervention du Gret.

Avec actuellement une chargée de projet, l’équipe « Services Essentiels Locaux » cherche à renforcer son équipe pour renforcer la capacité de montage et d’expertise dans ses géographies d’intervention, en lien avec la stratégie Energie / Services Essentiels Locaux du Gret.

Mission

Au sein du département Services Essentiels et Ressources Naturelles (SEREN), plus précisément de l’Equipe Services Essentiels Locaux (SEL), le/la responsable de projets interviendra principalement sur les problématiques d’accès à l’énergie et d’énergies renouvelables.

Il/elle sera chargé.e de développer de l’activité (projets, études, capitalisations) sur cette thématique et d’appuyer les équipes basées sur les terrains d’intervention dans la conduite des actions, principalement en Afrique (Sénégal, Madagascar, Mauritanie) et Asie du Sud-Est (Cambodge, Myanmar, Laos).

Plus spécifiquement, les principales missions qu’il/elle sera amené.e à exercer sont :

  1. Assurer le montage, la négociation avec des partenaires techniques et financier, et le suivi technique, financier et contractuel d’actions dans les domaines de l’accès à l’énergie en priorité. Le/la responsable de projet pourra aussi être mobilisé.e sur le montage/suivi de projets dans d’autres domaines de services essentiels (eau, assainissement, déchets) en lien avec l’équipe SEL.
  2. Réaliser régulièrement des missions d’appui technique et des expertises courtes dans ces mêmes domaines : études techniques, diagnostics socio-économiques, diagnostics organisationnels, évaluations de projets, formations, etc.
  3. Superviser le travail des équipes impliquées dans la mise en œuvre des projets sous sa responsabilité. En particulier, appuyer les chefs de projet et assistants techniques dans la définition et l’actualisation des stratégies et méthodologies d’intervention, l’analyse et le partage des expériences.
  4. Assurer les relations avec les partenaires techniques et financiers impliqués dans les projets sous sa responsabilité. Prospecter de nouveaux partenariats financiers et opérationnels. Participer aux groupes d’échanges sectoriels (réseau CICLE, Commission Climat Développement de Coordination Sud, groupes de travail du SER, etc.).
  5. Formaliser les savoirs, les méthodes et outils utilisés dans son domaine d’intervention. Contribuer à la réflexion stratégique et à la capitalisation sur la sous-thématique Energie, à partir de son expérience dans le secteur de l’accès à l’énergie.
  6. Assurer une communication régulière sur ses projets et contribuer aux débats sur les thématiques au sein de l’équipe SEL et du département SEREN, et aux réflexions internes au Gret, notamment sur la transition écologique et l’approche par les Communs.

Le/la responsable de projets travaillera sous l’encadrement du/de la responsable de l’Equipe SEL et sous la supervision du responsable de département SEREN.

Expériences / Formation

  • Formation supérieure dans les domaines de l’ingénierie de l’environnement et/ou de l’économie des services (gestion des déchets, assainissement, eau potable, électricité);
  • 5 à 10 années d’expérience professionnelle en lien avec l’accès à l’énergie, le développement de projets d’énergie renouvelables (ONG, bureau d’études, secteur privé, etc.), l’appui à l’entrepreneuriat, l’économie des services essentiels;
  • Une expérience professionnelle dans un ou plusieurs pays en développement;
  • Souhaité : Capacité à conduire des expertises : études de faisabilité, évaluation, etc;
  • Expérience de montage de projets complexes, notamment sur les aspects financiers;
  • Une expérience dans le secteur privé du développement de projet EnR pourrait être apprécié;
  • Connaissance des enjeux et acteurs du développement social et solidaires;
  • Capacité d’adaptation, bon relationnel, intérêt pour le travail en équipe et le management et en contexte interculturel;
  • Bonne capacité d’analyse, de rédaction et de synthèse;
  • Maîtrise de l’outil informatique de bureau;
  • Maîtrise impérative de l’anglais;
  • Connaissances et expériences des terrains d’Afrique (Sénégal, Madagascar) serait un plus.

Le GRET s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination. Cette offre d’emploi est ouverte à toutes les personnes présentant le profil recherché.

Salaire

Poste de Responsable de projets, en CDI, associé à une période d’essai de 4 mois. Le poste est basé au siège du Gret à Nogent-sur-Marne, avec des missions régulières sur les terrains d’intervention du département SEREN (4 à 6 mission par an).

Démarrage : entre novembre 2021 et janvier 2022, en fonction des disponibilités.

Statut : cadre au forfait (192 jours annuels).

Rémunération à partir de 35,6 k€ brut selon le profil de la personne recrutée et la grille de salaire du Gret.

Tickets restaurant (9 euros pris en charge à 60 % par le Gret), mutuelle prise en charge à 50 %, et abonnement transport pris en charge à 60 %.

Comment postuler

Merci d’adresser les candidatures, CV et lettre de motivation, avant le 15 octobre 2021 à l’adresse suivante [email protected] en indiquant la référence suivante « Poste Responsable de projet Energie». Le Gret se réserve le droit de réaliser des entretiens avant la date limite et de clore le recrutement avant le 15 octobre.

Pour en savoir plus sur le Gret : www.gret.org