Avis de recrutement d’un chargé de communication digitale H/F, Paris, France

Contexte

Fondé en 1945, CARE est l’un des plus grands réseaux humanitaires mondiaux, apolitique et non confessionnel.  Notre mission est de lutter contre l’extrême pauvreté. CARE met en place des projets d’urgence et de développement dans des domaines complémentaires les uns des autres : éducation, sécurité alimentaire, santé, eau potable, développement d’activités génératrices de revenus en impliquant les communautés et en collaborant avec des partenaires locaux.  CARE défend les droits des femmes et soutient leur autonomisation. En 2020, CARE France est intervenue dans une trentaine de pays et a la charge managériale des bureaux du Liban, du Cameroun et de Madagascar. Le volume annuel de ressources est de 38,4 M€. L’équipe présente à Paris regroupe une soixantaine de personnes

Pour en savoir plus sur CARE : www.carefrance.org

Le service communication a pour objectif principal de faire connaître les activités de CARE France auprès de ses donateurs et sympathisants mais également de sensibiliser plus globalement aux causes que nous défendons.

Descriptif de la mission

Le/la Chargé.e de Communication Digitale travaillera sous la responsabilité de la responsable communication, en binôme avec une seconde chargée de communication digitale déjà en poste, le tout au sein du service communication et collecte de fonds. La personne travaillera aussi avec les autres départements de l’association pour la mise en œuvre des axes de communication

Assurer le pilotage quotidien de notre communication digitale :

  • Développer et animer les plateformes de communication en ligne en termes de contenus (vidéos, textes, photos) et d’animation de communauté (site internet, réseaux sociaux, plateformes digitales, newsletter)
  • Proposer la valorisation des campagnes de l’association et d’éventuels partenariats

Faire l’analyse de nos supports et actions :

  • Réaliser le reporting (quantitatif et qualitatif) des contenus digitaux
  • Travailler sur des recommandations pour affiner la stratégie numérique au quotidien et dans sa globalité dans l’optique d’une optimisation de l’engagement, une personnalisation des parcours et un accroissement de la visibilité de CARE.

La personne participera à la vie quotidienne du service et de l’association.

Expériences / Formation

  • Diplôme et profil polyvalent en communication digitale, avec une première expérience professionnelle dans la communication digitale ;
  • Expérience ou intérêt pour le secteur de l’humanitaire. Une première expérience réussie en ONG est un atout.

Qualités recherchées : 

  • Rigueur, réactivité et organisation ;
  • Créativité, qualités rédactionnelles ;
  • Capacité d’adaptation, sens de l’initiative, autonomie ;
  • Travail en polyvalence, en équipe pluridisciplinaire.

Compétences recherchées :

  • Un bon niveau d’anglais (oral et écrit) est absolument nécessaire ;
  • Maîtrise des CMS, logiciel emailing, réseaux sociaux, Analytics, Adwords, Facebook insights;
  • Maîtrise des architectures web et des problématiques d’accessibilité et des parcours profilés ;
  • Maîtrise des logiciels PAO et vidéo ;
  • Expérience de WordPress bienvenue.

Salaire

Contrat : CDI

Statut : Non cadre

Date de début : Dès que possible

Salaire : 31 746 € bruts annuels + Avantages (tickets restaurants – 9€ dont 5€ pris en charge par CARE + 50% carte de transport + mutuelle)

Lieu de travail : Paris 19°

Comment postuler

Les candidat-e-s intéressé-e-s doivent envoyer leur curriculum vitae et une lettre de motivation en français à l’adresse : [email protected] avec la référence en objet de mail : « Chargé.e de Communication Digitale ».

Date-limite de candidature : 27/09/2021

CARE encourage la diversité dans ses recrutements. À compétences égales, CARE étudie les candidatures des femmes et des hommes de manière équitable.

En raison d’un grand nombre de candidatures, nous sommes dans l’incapacité de répondre individuellement à chaque postulant. Seules les personnes sélectionnées seront contactées directement. Si vous n’avez pas reçu de réponse de notre part dans les 4 semaines suivant l’envoi de vote candidature, veuillez considérer votre candidature comme non retenue.

Nous tenons également à vous préciser que : compte tenu de la RGPD (la Réglementation Générale sur la Protection des Données), en cas de candidature non retenue, nous ne conserverons pas votre dossier de candidature ni aucune information personnelle vous concernant. Tout dossier sera détruit.

CARE France applique une tolérance zéro face à l’exploitation, aux abus sexuels et à la maltraitance des femmes et des enfants et mobilise tous ses employés dans la mise en œuvre de sa politique globale.

CARE France contactera les précédents employeurs des candidats à ce poste pour déterminer s’ils ont été reconnus coupables d’infraction aux codes de conduite en matière de harcèlement, d’exploitation ou d’abus sexuel ou de fraude, ou bien si une enquête était en cours au moment de la rupture du contrat de travail précédent, sur des faits de ce type. La transmission d’une candidature sur ce poste entraîne l’acceptation de ce dispositif de recueil d’informations auprès des précédents employeur