Avis de recrutement d’un chef de service insertion par l’activité économique, H/F, Bandrélé/khan/Mayotte, France
Description :
Le SIAE met en œuvre des ACI dans les domaines de l’entretien des espaces naturels, du bâtiment et de l’agriculture, basés à Bandrélé et Kahani. Plusieurs projets de développement sont en cours autour de la mécanique auto, de l’artisanat et de la création d’une entreprise d’insertion.
Sous la supervision de la directrice d’établissement, le/la chef(e) du service est garant(e) de la mise en œuvre et du suivi des activités menées dans le cadre de la SIAE. Il/elle organise et accompagne le bon fonctionnement du service et coordonne et anime une équipe pluridisciplinaire.
- Activités et tâches
Gestion administrative et financière
En lien avec l’assistant administratif, il/elle :
- Assure la bonne réalisation et le suivi des différents conventionnements en cours (notamment DEETS et FSE) ;
- Collecte les données et rédige les différents bilans nécessaires à la justification de la réalisation des actions auprès des différents partenaires institutionnels du SIAE;
- S’assure du respect des procédures par l’ensemble de l’équipe ;
- Participe aux échanges avec les différents partenaires institutionnels.
Coordination des parcours d’insertion
En lien avec la chargée d’insertion et l’équipe d’accompagnement socioprofessionnel, il/elle :
- Suit les parcours d’accompagnement socioprofessionnel proposés aux salariés en insertion ;
- Joue le rôle de médiateur en cas de conflits liés aux salariés en insertion et met en place les réunions de suivi des parcours internes et externes ;
- Mène la réflexion nécessaire à une amélioration des pratiques professionnelles et des procédures ;
- Appuie les permanents en cas de difficultés sur les parcours des salariés ;
- Fait le lien avec les différents partenaires mobilisés dans le cadre de l’accompagnement socioprofessionnel et impliqués dans les projets de formation professionnelle (AKTO, PE, DEETS) ;
- Fais le lien avec le service RH concernant les problématiques des permanents et des salariés en insertion.
Gestion opérationnelle des activités
En lien avec le coordinateur technique et les encadrants techniques, il/elle :
- Est le référent auprès des différents partenaires opérationnels ;
- Coordonne la mise en œuvre des activités conventionnées dans les différents domaines (espaces verts, bâtiment, agriculture) ;
- S’assure du respect des règles de sécurité lors de la réalisation des activités ;
- Recherche activement des nouvelles activités auprès des acteurs publics et privés (marchés publics, AAP, contrats);
- Veille à ce que le service ait les moyens nécessaires à la bonne réalisation des activités en respectant le budget alloué au SIAE ;
- Veille au maintien en bon état des locaux et des véhicules et prend les dispositions nécessaires en cas de besoin.
Développement du service
En lien avec la directrice d’établissement, il /elle :
- Assure une veille sur les financements et appuie la réalisation des dossiers de demande subvention ;
- Participe à la bonne structuration et mise en œuvre des nouveaux projets (mécanique auto, entreprise d’insertion, milieu pénitentiaire, …) ;
- Participe à la réflexion sur les évolutions stratégiques du service.
- Qualification et compétences requises
– Diplômes souhaités : Bac+ 4 à 5 dans le domaine de la gestion de projets, l’économie sociale et solidaire, la gestion d’entreprise.
– Expérience requise : Au moins 3 ans sur un poste similaire ou la coordination de projet dans l’insertion.
– Compétences importantes :
- Sens de l’organisation et rigueur ;
- Autonomie et initiative ;
- Aisance relationnelle et sens de l’écoute ;
- Capacité rédactionnelle et maitrise du pack office ;
- Capacité à animer des équipes;
- Connaissance de l’IAE.
Merci d’adresser vos candidatures avec en objet la référence, uniquement par mail au service RH : [email protected].