Conseil norvégien pour les réfugiés recrute un Officier de l’ICLA à Pemba en Mozambique.

• Veiller à ce que les activités du projet ICLA Housing Land and Property (HLP) soient lancées et mises en œuvre conformément aux propositions approuvées, aux exigences des donateurs, aux politiques du CNRC, aux normes internationales et aux coutumes locales.
• Mener et diriger les activités ICLA/HLP, en fournissant des conseils et des informations à diverses parties sur les processus impliqués, en coordonnant les séances de sensibilisation et d’information et en supervisant les programmes de renforcement des capacités des autorités locales.
• Organiser des séances d’information et de conseil sur l’identité juridique, le HLP et d’autres domaines thématiques de l’ICLA pour les bénéficiaires.
• Rassembler des informations sur les politiques du gouvernement et des ONG concernant les personnes déplacées et surveiller le contexte général grâce à un accès régulier sur le terrain pour identifier les problèmes affectant les personnes déplacées et liés aux thèmes ICLA/HLP. 
• Mener et/ou aider à mener des évaluations des besoins des groupes cibles sélectionnés ; y compris des discussions de groupe ; questionnaires; enquêtes; et entretiens avec les parties prenantes.
• Établir d’excellentes relations avec les bénéficiaires, notamment en comprenant leurs besoins grâce à des visites régulières et des contacts fréquents.
• Documenter les conclusions des évaluations des besoins de l’ICLA (HLP) ; y compris la préparation de rapports et d’autres documents pertinents.
• Rencontrer régulièrement d’autres acteurs et parties prenantes concernés et coordonner le travail, notamment en participant à des réunions sur le terrain.
• Identifier les opportunités de sensibilisation et de sensibilisation pour le travail de l’ICLA/HLP.
• Identifier les besoins de formation des bénéficiaires et des parties prenantes et, le cas échéant, préparer et animer des formations.
• Aider à mener des recherches au besoin.
• Aider à l’examen stratégique ; activités de suivi et d’évaluation et identification d’autres activités pertinentes de l’ICLA.
• Contribuer à l’élaboration de la stratégie nationale, du plan d’action, du plan d’activités et des priorités du CNRC dans le secteur ICLA. 
• Effectuer d’autres tâches pertinentes assignées par le responsable de la ligne de projet ICLA et le chef d’équipe du projet.
• Entreprendre des visites régulières sur le terrain (dans la mesure et lorsque la sécurité le permet) pour mener et diriger les activités de l’ICLA, y compris des visites sur les sites de réinstallation des personnes déplacées, les communautés d’accueil, les autorités locales, les partenaires et les représentants du gouvernement pour identifier les besoins et fournir un soutien par le biais d’une assistance juridique, du renforcement des capacités et du plaidoyer. .
• Réaliser et soutenir la(les) cartographie(s) des prestataires de services, y compris la préparation et la mise à jour périodique de la cartographie, dans la zone de responsabilité. 
• Préparer des documents contenant des informations juridiques et connexes pour les communautés cibles.
• Adapter et/ou concevoir des supports d’information, d’éducation et de communication (IEC) liés à l’identité juridique, au HLP et à d’autres domaines thématiques de l’ICLA. 
• Fournir une assistance juridique, y compris des informations et des conseils sur l’identité juridique et le HLP par le biais de cliniques juridiques mobiles, aux bénéficiaires de l’ICLA.
• Superviser les cliniques juridiques mobiles et produire la collecte de données, les rapports et les analyses connexes.
• Entreprendre l’élaboration et la mise en œuvre des systèmes de gestion de cas et des bases de données de cas du CNRC.
• A la responsabilité de superviser le bon déroulement du cycle du projet depuis la mise en œuvre, le suivi du projet, la vérification de l’achèvement et l’évaluation.
• Posséder une compréhension avancée de la situation, y compris des situations juridiques (conformément aux lois et principes nationaux et internationaux) pour les réfugiés, les rapatriés et les personnes déplacées à l’intérieur du pays (PDI) au Mozambique.
• Appliquer des processus participatifs et inclusifs dans la mise en œuvre des projets et dans la promotion des capacités locales pour les aider dans la mesure du possible.
• Agir en tant que personne focale pour l’évaluation des besoins et la sélection des bénéficiaires.

• Diplôme universitaire en droit, études sociales, études du développement / autre domaine pertinent / l’équivalent;
• Minimum de deux (2) années d’expérience professionnelle auprès d’ONG, d’organisations juridiques ou internationales dans le domaine de la protection ou des droits de l’homme.
• Expérience de travail en tant qu’agent de protection dans un contexte humanitaire/de rétablissement;
• Expérience de travail et de mise en œuvre de projets par l’intermédiaire de partenaires locaux 
• Compétences de formation ;
• Compétences en matière de reporting ;
• Suivi budgétaire ;
• Expérience en recherche et analyse de données ;
• Expérience antérieure de travail dans des contextes complexes et volatiles;
• Résultats documentés liés aux responsabilités du poste;
• Connaissance de ses propres compétences/profil.

Compétences liées au contexte ; connaissance et expérience:

• Connaissance du contexte du Mozambique, en particulier de la province de Cabo Delgado et du nord du Mozambique;
• Maîtrise de la langue portugaise ; Forte maîtrise de la langue anglaise et connaissance des langues locales ;
• Expérience de travail avec le gouvernement, les autorités locales, les acteurs humanitaires, la communauté d’accueil et les populations déplacées (IDP et réfugiés).

Date limite : 19 octobre 2023

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