World Vision recrute un(e) Chargé(e) de Responsabilité, Suivi et Évaluation au Zimbabwe.

OBJECTIF DU TRAVAIL

Le responsable de la responsabilité, du suivi et de l’évaluation sera responsable de la mise en place et de la gestion des opérations du système de responsabilité humanitaire et de S&E pour soutenir les fonctions de gestion et de responsabilité du programme pour la réponse d’urgence en matière de protection et de nutrition financée par le Bureau des affaires humanitaires (BHA) pour Mudzi (PRONE pour Mudzi) Projet. Le projet vise à aider le ministère de la Santé et de la Protection de l’enfance (MoHCC) et les parties prenantes à renforcer la réponse d’urgence en matière de nutrition et de protection dans le district de Mudzi grâce à des interventions telles que MiYCN, IMAM, PD-Hearth, l’assistance nutritionnelle supplémentaire et la prévention et la réponse à la VBG.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

Préparer les termes de référence, la conception et le chiffrage des enquêtes de référence, des évaluations et des besoins.
Guider et assurer la liaison avec les consultants externes et les personnes sous-traitées pour mettre en œuvre des enquêtes ou des études spéciales requises pour évaluer les effets et les impacts du projet.
Effectuer des évaluations de référence et de fin de mandat des programmes conformément au cadre LEAP/aux directives de S&E des subventions.
Fournir un soutien technique en S&E dans les cas où un consultant externe est engagé.
Préparer et faciliter les leçons apprises pour les projets.
Gérer l’identification et la conception d’indicateurs clés, d’outils, de formats et de procédures appropriés pour le suivi opérationnel à chaque niveau de la hiérarchie des objectifs.
Aider à la mise en place de systèmes de suivi pour suivre les performances du projet et les changements dans le projet conformément aux subventions établies et aux normes humanitaires internationales.
Développer et gérer une base de données mise à jour et un système de gestion de l’information pour les indicateurs du programme et les activités de suivi.
Produire des rapports de suivi conformément au calendrier de reporting du plan de responsabilisation, de suivi et d’évaluation et conformément aux formats de rapport LEAP approuvés.
Diffuser les informations relatives à la responsabilité, au suivi et à l’évaluation à la direction du projet, aux partenaires de mise en œuvre et aux agences de financement,
Vérifiez auprès des communautés comment elles souhaitent recevoir les informations, y compris le format, le moment, le lieu, la langue, etc. via l’évaluation HA,
Rédiger des documents de fourniture d’informations pour le district, les traduire et commander des copies via le siège social.
Mettre en œuvre et aider le personnel du district à mettre en œuvre les directives de fourniture d’informations et la stratégie de fourniture d’informations au niveau du district.
Assurer la mise en œuvre de mécanismes de retour d’information et de plaintes dans le district. Cela comprend le respect de la politique et des procédures relatives aux commentaires et aux plaintes, aux directives du service d’assistance, aux directives de la boîte à suggestions, etc. Y compris la confidentialité et une réponse rapide et appropriée.
Examiner les plaintes reçues via tous les mécanismes en collaboration avec la direction du projet. Décidez d’un plan d’action. Responsable de veiller à ce que l’action soit réalisée à temps, selon les directives.
Soulever et résoudre tout problème découvert lors des consultations. Signalez immédiatement les problèmes/incidents sensibles à la direction du projet.
Organiser et faciliter des formations sur les fonctions de responsabilisation, de suivi et d’évaluation pour le développement des capacités et la sensibilisation du personnel et des parties prenantes concernés.

CONNAISSANCES/QUALIFICATIONS POUR LE RÔLE

Un diplôme en sciences sociales, statistiques, études de développement et autres disciplines pertinentes. Une formation en nutrition et une expérience avec le BHA sont souhaitables.
Au moins 2 ans d’expérience directe dans la conception et la mise en œuvre de systèmes A, M&E ; y compris des approches qualitatives et quantitatives d’évaluation et de suivi.
Expérience en matière d’évaluation participative, de suivi et d’évaluation, de formation et de facilitation, de traitement ou d’analyse de données
Bonnes compétences en communication écrite et orale.
Base de connaissances techniques sur les normes et initiatives de suivi et d’évaluation et servir de personne ressource, fournissant une expertise conceptuelle et pratique des meilleures pratiques.
Capacité à encadrer les membres de l’équipe de suivi et d’évaluation pour qu’ils deviennent hautement techniques dans les processus et systèmes de suivi et d’évaluation.
Au minimum, capacité à comprendre et à transmettre aux autres, par le biais de formations, de briefs, etc., des informations et des ressources à jour sur les normes minimales de suivi et d’évaluation des projets et programmes tels que les lignes directrices Leap, Sphere et FANTA.
Au minimum, comprendre et être capable de transmettre aux autres les normes humanitaires fondamentales, la norme HAP-I, le guide ECB Good Enough, la norme Sphere (Charte humanitaire et norme de participation), les exigences des donateurs de l’USAID/BHA et les directives de responsabilité de WV Zimbabwe.

World Vision recrute un(e) Chargé(e) de Responsabilité, Suivi et Évaluation au Zimbabwe.