Total recrute un Chargé d’études – Evaluation des postes Hay (H/F), France

Ressources Humaines

COURBEVOIE(PLD)-COUPOLE(FRA)

France

Description du poste

Environnement / environment:

Le/la titulaire sera intégré(e) dans le service en charges des évaluations de postes pour I’EP et TGX.
Un contexte international très diversifié et évolutif, tant en termes de métiers que d’implantations, d’activités et d’organisation, une organisation matricielle complexe.

The incumbent will join a department in charge of job evaluations for EP and TGX.
A highly diversified and evolving international context, in terms of business lines, locations, activities and organizations.
A complex matrix organization.

Activités / activities:

– Veiller à la fiabilité des données de la Base Postes
– Contribuer à la constitution d’une bibliothéque de Descriptions de Postes et sa diffusion, y compris dans les filiales
– Etablir les reportings mensuels d’évaluation des postes, les KPI (siége et Filiales) et les communiquer
– Participer au traitement des pré-positionnements et l’instruction des demandes d’évaluations des filiales
– Apporter son soutien à la préparation et à l’organisation des comités postes EP et TGX

– Maintain a consistency and reliable evaluation master database while keeping a good library of job descriptions within HQ and the subsidiaries
– Establish monthly reporting on the evaluation record, KPIs (for headquarters and subsidiaries) and communicate them
– Participate in the processing of pre-ranking and the appraisal for job evaluations from subsidiaries
– Support the preparation and participate in the evaluation campaigns for the EP and TGX positions

Profil recherché

Vous êtes diplômé(e) BAC + 5/Master 2 en Ressources Humaines et recherchez une première expérience dans ce domaine. Nous vous proposons un contrat de professionnalisation temps plein de 12 mois avec formation en interne (métier, bureautique, linguistique…)

Connaissances requises / required knowledge:
– Niveau intermédiaire Excel et Org+ / Intermediate Excel, Org+
– Niveau intermédiaire en anglais / Intermediate English

Qualités requises / required soft-skills:
– Capacité à travailler en équipe / Ability to work in a team
– Adaptabilité / Adaptability,
– Rigueur / Resolute,
– Autonomie / Autonomy

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ATTENTION, ce poste:

– ne s’adresse pas aux personnes recherchant une alternance

– nécessite d’avoir un titre de séjour et une autorisation de travail valides pour la période couverte par l’offre (la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance par l’administration d’une autorisation temporaire de travail)

Réfèrence

34619BR

Métier

Administration RH

Région, département, localité

92 – Hauts-de-Seine

Type d’emploi

CDD

Durée du contrat

12

Unité de temps

Mois

Niveau d’expérience requis

Moins de 3 ans

Branche

Exploration and Production

Salaire annuel brut minimum

selon barème

A propos de nous/Profil de l’entreprise

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